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处理好人际关系在线播放_处理好人际关系的方法(2024年12月免费观看)

内容来源：天津万源聚所属栏目：导读更新日期：2024-12-01

处理好人际关系

「业务能力和情商必须兼顾吗」在张小斐新剧《好运家》中，她饰演的女主角郝有嘉，是一个业务能力超强却情商低的儿科医生。在面对患者家长的质疑和刁难时，第一反应不是安抚对方情绪，反而选择直接正面硬刚，一味地给对方摆事实讲道理，这种情况下面临的只有被投诉和领导的不理解。尽管没过多久，患者再次 ...

处理人际关系，涉及到利益时，该如何应对？这十条人情世故，建议你一定要看完，最好是收藏下来，才能在社会中少吃亏、少上当、少走弯路：一、学会吊胃口。有什么利益，先告诉对方，这是因为，当一个人知道做某件事会得到什么利益时，他就会更努力地去做。这就像鼓励孩子学习一样，设置奖励，孩子学习的劲头才更大。二、谈利益分配的问题时，要先小人后君子。处理人际关系，涉及到利益问题时，人都是很现实的，把利益分配说清楚了，后面才能避免不必要的纠纷，如果单靠关系和感情，十有八九会出问题。三、学会分享，不要吃独食。处理人际关系，学会分享利益很重要，这就像做生意，假如10%利润是合理的，本来能拿到11%，那么还是拿9%最好，剩下的分给合作伙伴，这样做生意才长久。四、利益分配要尽量公平。人都是不患寡而患不均的，就是利益给得少不要紧，大家都一样，公平就行，否则的话，即便你给他很多，但给别人更多，那他的心里面也是不平衡的，所以要争取一碗水端平。五、互利互惠，是人际交往的最高境界。人与人之间，最可靠的关系是利益关系，而最可靠的利益关系，是大家能互惠互利、各取所需，而不是谁单方面的付出，当双方在一起，能产生一加一大于二的利益效果，彼此的关系就是非常牢靠的。六、涉及利益问题要协商时，双赢才是宗旨。真正懂人情世故的人，在涉及到利益问题时，肯定不会只考虑自己，而是通过协商的方式，得到一个让彼此都满意的答案，如果只考虑自己，引起别人的不满，那反而无法得到利益了。七、谈利益问题时，要看具体的对象。当一个人表现出崇高的正义感、责任感和使命感时，就不要用金钱和利益去诱惑他，去破坏他心境的平和了，不管他能不能经受住诱惑。八、所有的圈子关系，本质都是利益交换。圈子关系其实也是一种人情世故，就像有事求人的时候，最先想到的肯定是熟人，不必厌恶圈子，而是要理解，并看透其中的门道，尽量避免与圈子产生冲突。九、别人帮了你之后，要懂得适当回报。人都是很现实的，哪怕嘴上说得再漂亮，也不愿意白帮忙，否则就会失去再帮忙的积极性，连带着对你这个人也产生很不好的看法。十、让别人需要你，胜过让别人喜欢你。让别人需要是现实的利益关系，让别人喜欢是感情，而感情往往是会败给现实的，所以处理人际关系，关键是提升自己的利用价值，让别人需要你，这看上去很功利、很庸俗，但重要性却是不容否定的，如果没有了利用价值，一旦遇到利益问题，那就会显得极其的被动。所谓事事洞察皆学问，人情练达即文章，在人际交往中，很多人因为不够圆滑、不会说话，虽然他们做了不少工作，但是不受领导待见、一直都没有被提拔、求人办事也没有人伸出援手，就是因为他们不懂得人情世故，不懂得抬头看路。如果你想在社会上顺风顺水、在职场中步步高升，我推荐你看看金锋的《职场避坑指南》（淘宝、京东有售），这本书详细讲解了如何服务领导？如何汇报工作？如何攀附领导？如何夸奖领导？如何替领导打圆场？如何给贵人送礼等内容，保证你看了会说话、会办事、会做人，用最小的付出换取最大的回报！

“看人长处，帮人难处，记人好处。” 这是能处理好人际关系的宝典，一起分享吧！[微笑][微笑]「日常分享」

处理人际关系，真正情商高的人，往往有5种说话的“心计”，别不信 “心计”1：说话不要说得太满月满则亏，水满则溢。事物盛到极点，就会衰落，与人打交道，说话的道理也是一样，哪怕你有十分的把握，轻易也不要把话说的太满，不要让自己没了退路和余地。须知，凡事总有意外，事情总有变化，有些是人力所无法预料和掌控的，不把话说满了，那就有空间和余地容纳意外和变化，于人于己，都是好处多多。否则的话，一旦出现意外和变故，不仅耽误事，还会伤害人际关系。 “心计”2：三思而后“说” “三思而后行”这条古训，很多人都是耳熟能详，说的在做事或者说行动之前，先要多考虑一些时间，以免犯错。其实，与人打交道时，要想处理好人际关系，那说话的道理就也是如此，你不能想说什么就说什么，一定要多过过脑子，提前就想清楚自己要说什么，不能说什么，避免在说话上犯错。其实，这并不难做到，就相当于是在与人打交道之前，就先做个腹稿而已，但这样做的效果却是非常好的，会让你的人际关系更加融洽。记住：说话是一柄双刃剑，一言不慎身败名裂，一语不慎全军覆没，这在历史上都是很常见的，而之所以出现这样的失误或错误，基本上都是因为没有认真考虑而造成的。 “心计”3：适时“沉默”才是金言多必失，祸从口出！说得越多，你暴露的就越多。与人打交道时，有些人心里藏不住事，经常一想到什么就对别人说什么，而且一说起来就叽里呱啦的停不下来，殊不知，这只会暴露自己的弱点，是缺乏心计和没有城府的表现。沉默是金，这句话当然也适用于处理人际关系，只不过一直沉默也不行，所以，我们才说适时沉默。这种沉默不是无话可说，也不是屈服和退让，而是一种战略或这说心计，一是可以听听别人说什么，二是可以好好想想自己该如何应对。 “心计”4：避免口不择言人际关系是很复杂的，与人打交道的时候，如果你不注意说话的对象、场合与时机，以及说话的方式方法，总是口不择言，那就容易招惹是非，或授人以柄，导致祸从口出的悲剧。所以，与人打交道的时候，一定要清楚什么可以说，什么打死也不能说，什么时候应该开口，什么时候应该闭紧嘴巴。西方哲学家有一句名言：“上帝之所以给人一个嘴巴和两个耳朵，就是要人少说多听。”要提升说话的“心计”，让说话成为处理人际关系的助力，而不是阻力和破坏力，就一定要避免口不择言。 “心计”5：得意之时须慎言得意忘形，是蠢人的表现，不管你有多得意，都一定要管好自己的嘴巴，在与人打交道，尤其与失意者打交道时，还是要低调一些，且不可大谈自己得意之事。因为，人性就是更加关注自己的事；人性的一个弱点，就是见不得别人比自己好。人家正处于失意之时，你却夸耀你的五马长枪、过五关斩六将，那在别人听了，很可能就是对他的讽刺、嘲笑与挑衅，会激怒别人，甚至让别人对你心生怨恨，这是处理人际关系的大忌！推荐大家看看下方链接的专栏课《所谓情商高，就是会说话》，本专栏旨在结合社会现实，为大家分享大量实用的说话和沟通技巧，助你有效提升情商，把话说得让人舒服、让人爱听，不仅能助你赢得好人缘，也能助你获取财富和成功！如果你想要提升自身的情商和说话水平，就不妨用心一读，相信一定能让你收获满满。

处理好人际关系的金法则

处理好人际关系的8个小技巧：

如何处理人际关系：我的经历分享 𐟤 以前，我有一个非常要好的朋友。后来，因为各种原因，我们不能经常见面了，只能通过消息联系。起初，她很少回复我，我以为她只是忙，没注意到。于是，我继续发消息给她。有一次，我有空去她家玩，偶然看到她在上厕所，顺便看了一眼她的手机。发现除了置顶的邻居，我的消息几乎都是灰色的99+。当时我们用的是QQ，我看到他们养了好多标识，心里难免有些羡慕。我意识到她可能只是不想理我，所以我没有再继续发消息给她。但是，我发现了很多有趣的事情，却不知道发给谁。回过头来，感觉自己一个人，我开始寻找新的朋友。我遇到了一个叫三点水的人，她和单人旁玩得很好。虽然我不觉得我能插进去，但三点水还是会跟我玩。后来，三点水也常常和我一起玩。我去她家玩的时候，我以为我们也会成为很好的朋友。然而，现在你看到了吗？她也开始对我爱答不理的。感觉自己处理人际关系的能力真的有待提高。

夏光明：如何处理人际关系？同学们大家好，我是夏光明老师，今天聊的话题如何处理人际关系，简单来说就是怎么处理好人与人之间的关系，想必这是我们平常一直在进行的事情，比如：师生关系，同学关系，兄弟关系，朋友关系等，我们无时不刻在扮演着这样或者那样的角色，然后和这样那样的角色相处，产生出的关系。那么什么是人际关系呢？人际关系（Interpersonal relationships）是指人与人之间，在一段过程中，彼此借由思想、感情、行为所表现的吸引、排拒、合作、竞争、领导、服从等互动之关系，广义地说亦包含文化制度模式与社会关系。主要表现为人们心理上的距离远近、个人对他人的心理倾向及相应行为等。那么如何处理好人际关系呢？有效沟通：与上级和同事保持良好的沟通是建立良好人际关系的基础。在日常工作中，及时、到位地与上司沟通，确保信息的准确传递和理解，是保持良好上下级关系的关键。在互动中体现自己的价值，通过解决问题和创造价值来体现自己的能力，这不仅能提升工作效率，还能增强他人对你的信任和支持。真诚合作：建设人际同盟并不是拉帮结派，而是通过真诚、合作和乐于助人的态度，赢得同事们的信任和支持，在每一件事上，都拿出热情友好的态度，力争超越别人的预期，成为一个靠谱的人。传达自身价值：在职场中，传达自身的价值非常重要，通过帮助别人传递价值，可以增强自己的人脉关系。夏光明老师平常也需要处理好自己的人际关系，人际关系的和谐友善，正能量是非常重要的，同学们，有其他的想法吗？欢迎评论区，下课。

处理人际关系，真正情商高的人，往往能做到“十别”，你能做到吗一、“别”自视过高做人要低调一些，待人要谦卑一些，无论你居于多么高的位置，有多少的钱财，这些都不能决定你就能处理好人际关系。如果你自视过高，以至于总是看轻他人，视他人为无物，那么，别人也不会把你当回事，即便是表面上会对你虚与委蛇，内心对你也肯定是有负面看法的。二、“别”轻率许诺人与人打交道，讲的就是一个诚信，做不到的事情，没有把握的事情，就轻易不要对人家许诺，而一旦许诺，就要竭尽全力，不要让人家失望，也保住自己的信用，而信用，正是处理好人际关系的一个根本。三、“别”不留余地不管是遇到那种情况，也尽量不要将别人逼得太狠，因为你给别人不留余地，那么，就容易刺激对方做出极端的事情来，给你也带来莫大的伤害。再说，山水有相逢，你今天不给别人留余地，一旦日后别人得势，焉知不会秋后算账。四、“别”苛求他人每个人看人看事的出发点不一样，观点也不尽相同，一味地苛求别人和自己一样，甚至指责别人与自己不一样，那别人往往是不容易接受的，反而容易产生怨恨情绪。所以，与其苛求别人，不如反省和调整自己，主动去适应别人，这样人缘才会越来越好。五、“别”欺骗他人在处理人际关系时，有些人自以为聪明过人，于是便常怀骗人之心，可结果常常是聪明反被聪明误，“机关算尽太聪明，反误了卿卿性命”。事实上，这个社会中没有几个真正的笨人，人家选择相信你，是你的福气，如果你反而选择欺骗，那迟早会自吞苦果。六、“别”锋芒太露有的人为人低调，喜欢平淡从容，深藏功与名，有的人却喜欢锋芒毕露。而在处理人际关系时，低调谦虚的人显然更容易与人相处，而锋芒太露的人则不会有什么好人缘。人不能没有锋芒，但锋芒要露在关键时刻，平时在与人相处时，还是隐藏起来的好。七、“别”斤斤计较古人说“江海不与坎井争其清，雷霆不与乌雀争其声”，真正厉害的人，从来不会在一些无关紧要的琐碎事情上纠结和计较，处理人际关系时，也是如此，不会因为他人的无心之过而纠缠不已，也不会因为别人的小缺点就以偏概全。八、“别”太过势利势利之人，往往趋炎附势，待人极为虚伪，处理人际关系时过于功利，显得惺惺作态，遇到有钱有势的人就想方设法地去逢迎，对于不如他的人则又显得盛气凌人，这样的人，人缘也绝不会好。九、“别”乱开玩笑在处理人际关系时，偶尔开一些无伤大雅的玩笑是有积极效果的，但开玩笑要因人而异，不能胡乱开。一般来说，作为后辈不宜同前辈开玩笑，作为下级不宜同上级开玩笑，作为男人不宜同女人开玩笑。另外，对于性格外向的人，玩笑稍微开大点，问题也不大，但对于性格内向之人，要尽量少开玩笑，因为他们很容易放到心里去。十、“别”揭人之短 “打人不打脸，借人不揭短。”揭人之短，犹如是在别人伤口上撒盐，谁也难以忍受，轻则影响彼此的关系和感情，重则导致友情的破裂，甚至是给自己树立一个敌人。所以，要想与他人处好关系，就要尽量地维护他人的面子和自尊，主动避开别人的“禁区”和“雷区”! 推荐大家看看下方链接的专栏课《所谓情商高，就是会说话》，本专栏旨在结合社会现实，为大家分享大量实用的说话和沟通技巧，助你有效提升情商，把话说得让人舒服、让人爱听，不仅能助你赢得好人缘，也能助你获取财富和成功！如果你想要提升自身的情商和说话水平，就不妨用心一读，相信一定能让你收获满满。

INFJ21542｜提问 bot好！给大家投喂椰汁𐟥导是一些关于人际关系的问题！想请问下大家如何处理好人际关系（特别是友情的）感觉处理起来真的好心累好麻烦[泪] 高洙是infj现在在国外读高中所以朋友圈子（都是国人）十分的小最近之前玩得很好的朋友Z跟朋友L（是我认识了十分久的朋友！但是Z之前不喜欢她一直在我面前说L的坏话）虽然说是朋友但是Z和L之前都有跟我闹得不太愉快的经历可能是因为我的性格太敏感又死板所以跟他们的共同话题很少的原因吧再加上我其实不是很喜欢评判以及说关于别人的八卦之类的 Z和L最近的关系突然好了很多！可能是因为找到了共同话题吧但与此同时我发现他们好像逐渐开始冷落我了比如Z会开始故意不回我消息好几天了但是抖音还是会照常@ 我们这个圈子 L也开始避开我去找Z聊天了所以想请问下大家该怎么处理这种情况啊[苦涩]被冷落的感觉真的好难受而且我有点怕被孤立（因为Z之前提过要孤立L但是被我阻止了所以有点怕她会跟L来孤立我）「infj」「mbti」

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