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监察部门最新视觉报道_比12345还权威的电话(2024年12月全程跟踪)

内容来源：天津万源聚所属栏目：热点更新日期：2024-12-02

监察部门

【工伤只给基本工资怎么办】工伤期间只发放基本工资是不符合法律规定的。𐟑𐟑根据我国《工伤保险条例》，工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。𐟑𐟑 您应先与单位协商，要求按照正常工资待遇发放。𐟑𐟑若协商无果，您可以收集相关证据，如劳动合同、工资条、工伤认定决定书等，向劳动监察部门投诉，或者直接申请劳动仲裁。𐟑𐟑 需要注意的是，停工留薪期一般不超过𐟌Ÿ12个月。𐟑𐟑伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过𐟌Ÿ12个月。𐟑𐟑

企业为何不怕劳动仲裁？揭秘背后的原因 𐟤” 企业为何不怕劳动仲裁？ 𐟘䠥𞈥䚤𚺤𘀩‡到问题就想着要劳动仲裁，但企业们其实并不那么在意。为什么？ 𐟕𐯸 企业可以利用时间优势来拖垮你。他们知道，无论赔偿标准如何，最终都是N+1的补偿。因此，他们会选择拖延战术，觉得反正几个月后你也会找到新工作，仲裁、一审、二审、强制执行等一系列流程下来，时间一拖，你自己也就放弃了。 𐟚蠤𝆦œ‰一个方法可以让企业最怕，也是你最快拿到赔偿的途径： 𐟔 在申请劳动仲裁后，直接去劳动监察大队举报，并坚决表示不接受调解，态度越坚决越好。劳动监察部门收到举报后，会在很短的时间内对公司进行警告、罚款甚至吊销营业执照等一系列操作。 𐟒ᠥŠ𓥊褻𒨣本身很多公司并不怕，但如果加上劳动监察的介入，那就另当别论了。基本上，半个月内你就能拿到赔偿。 𐟓š 关注法律知识，避免吃亏。

公司不给辞退证明？别急，这里有妙招！哎呀，宝子们，有没有遇到过这种糟心事儿：被公司辞退了，结果公司死活不给开辞退证明？这真是让人头疼啊！今天咱们就来聊聊遇到这种情况该怎么办。了解辞退证明的重要性 𐟓œ 首先，咱们得知道辞退证明有多重要。这个证明可是咱们后续领取失业金、找工作的重要依据。新公司可能会要求咱们提供上一份工作的辞退证明，来确认咱们的离职情况。如果没有这个证明，新公司可能会对咱们产生不必要的疑虑，甚至影响咱们入职。而且，领取失业金的时候，相关部门也需要这份证明来核实咱们是被动失业的情况。通过书面形式申请 𐟓 如果口头沟通没用，咱们可以尝试书面申请。写一封正式的申请信，明确说出咱们的请求，包括需要辞退证明的原因、用途，以及希望公司在什么时间内给予答复和开具证明。记得要通过邮件或者公司内部正规的文件传递渠道发送，这样可以留下记录，以备后续需要。寻求公司工会或人力资源部门的帮助 𐟏⊊如果直接负责处理咱们离职事宜的人不愿意配合，咱们可以尝试向公司工会或者人力资源部门的上级领导反映情况。工会一般是维护员工权益的组织，他们可能会出面协调解决问题。而人力资源部门的上级领导可能并不清楚下面的情况，当咱们反映后，他们可能会督促相关人员妥善处理。保存好相关证据 𐟓‘ 在整个过程中，咱们要注意保存好各种证据。比如和公司沟通的聊天记录、邮件、工作证、劳动合同、工资条、考勤记录等。这些证据可以在必要的时候帮助咱们证明自己在公司的工作经历和离职情况。如果公司存在违法辞退等情况，这些证据也会对咱们非常有利哦。向劳动监察部门投诉 𐟓𒊊如果公司一直拒绝开具辞退证明，咱们可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力对公司这种违反劳动法律法规的行为进行监督和处理。咱们要准备好之前保存的证据，详细地向劳动监察部门说明情况，包括公司名称、地址、负责人联系方式以及事情的经过等。劳动监察部门会根据咱们提供的信息进行调查，并要求公司履行其义务。申请劳动仲裁 ⚖️ 如果劳动监察部门的处理结果不满意或者没有达到预期效果，咱们还可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是解决劳动争议的重要途径。在仲裁过程中，咱们要清晰地陈述自己的诉求和事实依据，仲裁机构会根据双方提供的证据和相关法律规定做出裁决。虽然劳动仲裁可能会花费一些时间和精力，但是它对于维护咱们的合法权益是非常有效的。宝子们，遇到公司不给辞退证明不要慌，咱们有很多办法可以解决这个问题哦！一定要积极维护自己的合法权益呀！

【公司克扣奖违法吗】 𐟓Ⱏ“Ⱏ“⥮𖤺𚤻쯼Œ今天我要和大家分享一个非常重要的法律知识——公司克扣奖金是违法的！𐟚밟š밟š늰Ÿ˜ᰟ˜ᰟ˜ᥥ–金也是劳动报酬的一部分，用人单位不能以任何理由扣除劳动者的劳动报酬。如果用人单位存在克扣奖金的行为，劳动者可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，也可以向法院申请支付令。𐟓„𐟓„𐟓„ 𐟓Œ𐟓Œ𐟓Œ根据《劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，及时足额向劳动者支付劳动报酬。 𐟓Œ𐟓Œ𐟓Œ用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。如果你遇到了公司克扣奖金的情况，一定要勇敢地维护自己的权益！𐟒갟’갟’ꥐŒ时，也希望大家能够关注自己的劳动权益，不要让用人单位侵犯自己的合法权益！𐟑€𐟑€𐟑€

【公司欠员工工资不还怎么办】公司拖欠员工工资是违法行为。𐟓š𐟓š𐟓š遇到这种情况，员工可以采取以下几种措施： 𐟌Ÿ1.与公司协商。𐟓š𐟓š𐟓š员工可以集体或单独与公司的人力资源部门或管理层进行沟通，表明自身的困难和诉求，尝试协商解决。𐟓š𐟓š𐟓š 𐟔岮向劳动监察部门投诉。𐟓š𐟓š𐟓š劳动监察部门有权对公司的劳动违法行为进行调查和处理。𐟓š𐟓š𐟓š员工可以准备好相关证据，如劳动合同、工资条等，向当地劳动监察部门反映情况。𐟓š𐟓š𐟓š 𐟒3.申请劳动仲裁。𐟓š𐟓š𐟓š𐟒쥦‚果协商和投诉无法解决问题，员工可以向劳动仲裁机构申请仲裁。𐟓š𐟓š𐟓š仲裁机构会根据双方提供的证据和相关法律法规做出裁决。𐟓š𐟓š𐟓š 𐟙†4.提起诉讼。𐟓š𐟓š𐟓š对仲裁结果不服的，员工可以向人民法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。𐟓š𐟓š𐟓š在整个过程中，员工要注意保存好相关证据，以便维护自身权益。𐟓š𐟓š𐟓š

【未签订劳动合同辞职也要提前说吗】 𐟘𑦜ꧭ𞨮⥊𓥊襐ˆ同辞职不用提前说？劳动法可不是这么说的！𐟤” 𐟓Ⱏ“Ⱏ“⤻Š天来给大家科普一下，未签订劳动合同辞职到底需不需要提前说！根据《劳动法》第十六条规定，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。 𐟓Œ所以，未签订劳动合同本身就是违法行为！而根据《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 𐟚谟š谟š覭䥤–，单位没有订立合同并没有缴纳保险的，劳动者可以随时辞职，不需要提前三十日通知用人单位，可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资，协商不成的，可以到劳动监察部门或者申请劳动仲裁。 𐟑‰𐟑‰𐟑‰总之，未签订劳动合同辞职不用提前说这种说法是错误的！劳动者在遇到这种情况时，应该勇敢地维护自己的合法权益！

【5𐟒ž9岁劳动纠纷怎么解决】 𐟑‰𐟑‰首先要明确劳动纠纷的具体内容，比如是工资拖欠、非法辞退、工伤还是其他。𐟓𐟒쥦‚果是工资拖欠，可先与用人单位协商解决，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。𐟓若涉及非法辞退，根据《劳动合同法》规定，接近退休年龄的劳动者也受保护，用人单位违法解除劳动合同，劳动者可以要求继续履行合同或者要求支付赔偿金。𐟓对于工伤纠纷，要先进行工伤认定等程序。𐟓𐟒쥦‚果是其他纠纷，比如福利待遇等，也可通过协商、仲裁等途径解决。𐟓并且要注意收集证据，如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等，这些证据在解决纠纷过程中至关重要。𐟓

【拖欠工人工资由哪些人管】 𐟒娢릋–欠工资不用愁，劳动监察来帮忙！𐟒劰Ÿ䔤𝠧š„工资是否被拖欠了？别担心，劳动监察部门来帮你！他们就像正义的使者，为你讨回被拖欠的工资！ 𐟌Ÿ劳动监察部门的执法监察人员就像超级英雄，他们会迅速响应你的举报，并帮助你协调解决问题！ 𐟌ˆ不仅如此，你还可以选择到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁。如果对裁决结果不服，别害怕，勇敢地向人民法院提起诉讼，让法律为你撑腰！ 𐟑‰所以，如果你遭遇了工资被拖欠的困境，一定要勇敢地拿起法律武器，维护自己的合法权益！𐟒갟’갟’ꀀ

【太原劳动纠纷找哪里】在太原遇到劳动纠纷，可以有以下途径解决：一、劳动监察部门隶属于人力资源和社会保障局，它主要负责对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查。𐟓𐟒쥦‚果是诸如拖欠工资、未依法缴纳社会保险等比较直观的劳动违法行为，可以向其投诉。𐟓 二、劳动仲裁机构当你与用人单位存在劳动争议，例如因劳动合同的解除、经济补偿金、工伤待遇等发生争议时，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。𐟓在太原各个区一般都设有劳动仲裁机构。𐟓 三、法院 𐟒쥦‚果对劳动仲裁结果不服，可以在规定期限内向有管辖权的基层人民法院提起诉讼。𐟓法院将依据相关劳动法律法规进行审理判决。𐟓

@Captain2008BJ：广州市黄埔区市场监督管理局云浦市场所以及该局纪检监察人事教育部门在消费者投诉举报广州心宝药业科技有限公司药品质量安全问题弄虚作假玩忽职守滥用职权渎职包庇地方保护接广州12345投诉举报单后泄漏消费者举报人信息给被举报方联络消费者询问诉求恰恰就是该自称心宝药业科技有限公司@Captain2008BJ：自称心宝药业科技有限公司的品控领导的人在消费者联络该公司药品投诉电话回电时振振有词药品之所以出现疑似发霉变色的原因是因为打开包装受潮了请问消费者同期购买的其他药品诸如银翘片乙酰螺旋霉素伤风胶囊同期也是打开包装后一板药品也没有使用完为啥没出现@Captain2008BJ：这种情况原因很简单说明该企业要么产品药品有问题要么包装不符合质量安全法定要求标准目前因为黄埔区市场局云浦所上述问题被举报后该案件黄埔区人事教育纪检监察部门渎职包庇下属@Captain2008BJ：药品安全大于天人命关天怎么看案例1 已经举报到广州市12345 同时该案件已经举报到广东省药监局拭目以待@财经网@财新周刊@法治日报@光明日报@光明网@FT中文网@央视新闻评论@央视新闻周刊@央视新闻调查「北京超话」「广东药品安全」「广州药品安全」「广东心宝药业科技有限公司」药品安全大于天人命关天怎么看案例1 已经举报到广州市12345 同时该案件已经举报到广东省药监局拭目以待@财经网@财新周刊@法治日报@光明日报@光明网@FT中文网@央视新闻评论@央视新闻周刊@央视新闻调查看看中国的消费者每天消费都要遭遇什么样的欺诈行径每天曝光5个左右的案例大胆假设合理分析不是官商一家就是官商勾结腐败违反国家市场总局行政执法规范玩忽职守弄虚作假渎职包庇滥用职权是不是医疗医药医保行业整顿严打又成了基层隔靴搔痒走过场的喊口号形式主义该案件中有没有人拿了企业的茶水费有没有可能存在长期索贿受贿收取企业保护费拭目以待@法治网@财经网@财新周刊@法治日报@光明日报@FT中文网@央视新闻评论@央视新闻周刊@央视新闻调查@财经杂志可想而知中国消费者消费环境如此恶劣营造放心消费环境成了酒囊饭袋们的口号而已

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