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党风廉政责任书在线播放_党风廉政责任书承诺书(2024年12月免费观看)

内容来源：天津万源聚所属栏目：导读更新日期：2024-11-28

党风廉政责任书

XX县自然资源局2024年半年工作总结在县委、县政府的正确领导下，我县自然资源管理工作持续有序推进，为全县经济社会高质量发展提供自然资源保障。现将2024年上半年全县自然资源管理工作情况总结如下。一、2024年上半年工作情况（一）党建工作坚强有力。一是履职尽责务求实效。局党委主动强化担当意识，积极落实主体责任，认真履行“一岗双责”。二是党风廉政建设不断加强。召开自然资源局党风廉政建设工作会议1次，层层签订党风廉政建设责任书，部署全年党风廉政建设工作；结合自然资源工作实际，梳理党风廉政风险点，形成党风廉政风险点排查表；制定全面从严治党“三个清单”，进一步细化分解党风廉政工作责任，加强纪检监督执纪。三是认真开展党纪学习教育。制定并印发《中共息烽县自然资源局委员会开展党纪学习教育实施方案》，通过“三会一课”、主题党日等深入学习《中国共产党纪律处分条例》，开展理论学习中心组集中研讨2次，组织党员干部观看警示教育片，到息烽县反腐倡廉警示教育基地开展了警示教育，推动党纪学习教育走深走实。四是开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治。调度耕地保护和粮食安全突出问题集中整治工作3次，梳理出耕地保护和粮食安全突出问题3个，建立了问题台账，明确整改责任单位、整改措施、整改时限等，督促责任单位按时限要求抓好整改。同时持续开展自然资源系统行政审批乱象专项治理、依法行政突出

【学会党建试点】山东省疼痛医学会党建试点工作经验近年来，山东省疼痛医学会认真践行新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，在省科协社会组织党委的领导下，扎实推进高质量党建工作。学会于2011年成立党支部，2021年建立理事会层面党建工作小组并于2022年完成换届工作。学会党支部被省科协评为“学会党建工作示范点”，党支部书记获省科协省级学会优秀党支部书记称号，2023年入选省科协党建试点学会。一、夯实制度基础，统筹规范党建与业务工作（一）完善保障与防控机制。为推进学会党支部规范化建设，党支部通过党建试点创建工作，完善、制定26项党建工作制度，明确了党组织党建工作责任，及时排查业务工作中存在的廉政风险点，班子成员签订《党风廉政建设责任书》，从制度层面建立起职责清晰、集体决策、运转流畅的内部风险防控机制，并在每次会议前进行廉洁行医教育。（二）提升学会内部建设水平。在党支部领导下，学会于“两化”建设的四年中，秘书处工作人员增加到10人，其中专职人员6人，兼职4人，专委会由35个增加到108个，会员人数也由6000余人发展到现在的20000余人。学会连续多年被省科协授予“学会工作先进集体”或“学会工作表现突出集体”“宣传先进集体”，先后被山东省科协评为“特色示范学会”“综合示范学会”与“创新争先学会”。被省民政厅评为5A级社会组织、“首批山东省社会组织标杆学会”与“服务高质量发展出彩社会组织”。二、提高政治站位，系统谋划党建与业务工作学会坚持把政治建设放在首位，不断推进党建和业务工作同步思考、统筹谋划，实现党建和业务双促进、共提升。（一）注重在组织建设中谋划。学会坚持推进党支部标准化建设，学会监事长、省三甲医院原党委书记担任党支部书记，副会长、秘书长兼任党支部委员，配备政治素质较好的业务骨干担任党务专员，负责学会党务工作。（二）注重在意识形态中谋划。通过召开党支部会议带领党员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的系列讲话精神，把意识形态工作与党的工作、各项业务工作同部署、同落实，推动学会意识形态工作落实见效。（三）注重在会议机制中谋划。坚持理事会、常务理事会和支委会同步召开机制，及时传达省科协工作要求，通报学会党建工作情况，同步安排部署学会年度工作以及党建工作计划。（四）注重在网络矩阵中谋划。学会官网，定期上传党的路线方针政策、党组织建设等文件；建立视频号、抖音号定期发布党建视频，在网站、公众号设置党建专栏，定期推送党建新闻及相关文件；通过微信群不定期向党员推送党建资料，交流党建做法。三、强化发展活力，积极创新党建与业务工作（一）强抓党员培训工作。主题教育开展以来，党支部高度重视党员培训工作，及时召开动员部署会并多次召开集中学习会议，传达学习中央、省主题教育、党纪学习教育安排部署和工作要求，明确目标任务、时间节点和责任主体，根据必学书目，制定自学计划，结合工作实际开展好组织生活会，落实“三会一课”、党支部成员带头讲党课制度。（二）组织学习调研活动。连续两年承接三期省科协党校“红色引领行动”系列活动，每年定期开展红色主题教育及主题党日活动。学会与中国针灸学会、北京市医学会及党建联动学会等多家学会交流学习，“对标”学习党建先进经验，查找自身存在的不足，推动党建、业务融合发展。（三）加强联动提升效能。按照党建试点方案党组织网格化管理要求，学会联动5家功能型党组织学会，在领导方式、组织生活、运行机制、作用发挥等方面开展党建共建。学会多次联合联动学会开展集体学习、主题党日、红色主题教育、书记讲党课等活动；并组建党建试点工作微信群，定期发布学习材料，推动学会党建与业务工作高质量发展。（四）聚力乡村共促振兴。学会党支部深入落实以党建引领促乡村振兴工作要求，近两年组织开展健康义诊、科普宣教、基层卫生服务能力提升培训活动30余次，在8个市、区/县卫健局建立“健康赋能基地”“专家服务站”，投入资金、物资90余万元，组织百余名省级医学专家参与授课，基层医务人员线上线下10万余人参与培训学习，助力乡村健康振兴。学会运用互联网+的工作方式，建设“健康赋能”学习平台与“健康科普说明书”平台，挖掘讲师资源，打造精品课程，为基层医学科技工作者提供个性化、精准化的智慧学习服务。（五）创新思维助力发展。学会坚持党建与业务同步发展，积极在学术会议、社会服务等业务工作中创新性融入党建主题。通过党建引领学术交流，以高质量党建引领推动卓越学术、卓越育人；在省科协助力创新驱动发展行动等项目工作中，坚持党建引领，联合市、区县科协、协同创新基地等单位多次开展主题党日与服务活动，促进产业创新发展。（六）推进学会品牌建设。在省科协学会党建试点工作推动下，学会党支部积极创建党建工作品牌，淬炼党建工作亮点与特色。学会重点打造文化、科普、服务、学术四大工作品牌，推动学会各项业务创新发展。学会将2023年定为文化建设年，打造学会品牌文化，建设与向上者同行的“大医之会”；创建“健康科普说明书”、科普“四进”工程科普品牌，发挥学会专家资源优势，助力大众健康素养提升；打造“助力乡村振兴健康梦”健康赋能行动服务品牌，通过基层医师培训与健康帮扶活动，解决基层医疗短板，当好百姓健康的“守门人”；学会设立“精品学术活动支持项目”，突出高端学术引领，积极打造医学交流高端平台。（七）品读经典锤炼党性。学会党支部发起“一刻”阅读活动，在每次工作会议中，加入阅读环节，会议开始前15分钟，指定一位领读人带领全体与会者共同学习党建书目，目前已经开展87期活动。

新公务员入职必签《廉政承诺书》最近，很多单位在新公务员入职时都会进行廉政纪律提醒谈话，并要求他们签订《廉政承诺书》。你对此怎么看呢？表明自身态度 𐟓 首先，我觉得这种做法非常值得推广。通过廉政教育谈话，新入职的公务员可以更深入地了解贪腐行为的危害性，从而提高对廉政纪律的认识。这样一来，他们在日后工作中就能自觉抵制各种诱惑，减少贪腐行为的发生。分析积极意义 𐟌Ÿ 对新入职人员的呵护：新公务员通常缺乏社会经验和人生阅历，对贪腐行为的隐蔽性和危害性认识不足。通过廉政教育，可以帮助他们正确认识贪污腐败行为，提高对行为表现和危害的认知。打造清廉队伍：青年干部是党政机关的新鲜血液，如果他们能够自觉做到清正廉洁，将有利于提升整个干部队伍的形象。通过他们的示范作用，可以影响更多的公务员，形成清正廉洁的政治生态。营造社会风气：公职人员作为具有示范意义的群体，对整个社会风气起到引领作用。青年干部通过坚守廉洁自律，可以在社会上形成榜样示范作用，带动社会风气更加清朗。提出完善对策 𐟒ኦ醒谈话要走实：通过一对一的方式，由单位纪检部门人员与新入职人员进行深入谈话，了解他们的思想动态、掌握他们的精神动向，及时发现苗头性、倾向性问题并进行提醒约束。廉政教育要丰富：通过廉政教育课堂、廉政教育基地参观、观看警示教育片等方式，开展形式多样的廉政教育。鼓励新入职公务员参与廉政教育，通过思想交流、学习心得分享等方式，巩固廉政教育成果。承诺书要起作用：在承诺书中明确禁止性行为和鼓励性行为，说明违反党风廉政纪律应受到的惩处。并将责任书作为廉政档案的一部分进行存档。同时，加强纪律监督，畅通监督举报渠道，对违反纪律要求的人员按照责任书约定进行惩处。总之，通过这些措施，可以有效规避贪腐行为，提升公务员队伍的整体素质和社会形象。你觉得呢？

2024年党风廉政建设工作总结及2025年工作打算一、工作措施及成效（一）层层传导压力，“两个责任”落实更加有效。一是夯实主体责任。认真贯彻中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，通过签订目标责任书、廉政承诺书、开展“述责述职述廉评议”等形式，强化领导干部抓反腐倡廉工作的政治责任。

@北疆法声@呼伦贝尔市中院【额尔古纳法院：以党建引领法院队伍稳步提升】近年来,额尔古纳市人民法院围绕主责主业,聚焦群众急难愁盼,按照“抓党建带队建促审判”的工作思路，不断深化和探索基层党建工作新路子，以党建“红色引擎”赋能法院队伍建设，不断提升队伍素质。一是坚持把党的政治建设摆在首位。落实支部书记“一把手”抓党建工作格局，开展模范机关创建工作，不断加强队伍建设，健全党支部工作机制，严格落实基层党建工作责任制，坚持党建工作和业务工作同部署，延伸审判职能，切实把抓好党支部作为党的组织体系建设的基本内容、管党治党的基本任务、检验党建工作成效的基本标准。二是落实全面从严治党主体责任。党组成员按照党风廉政建设责任制的要求，带头执行“三重一大”决策事项，党组不定期听取班子成员分管领域党风廉政建设情况汇报，督促解决党风廉政建设和反腐败工作中的突出问题。狠抓作风建设,签订法官廉洁自律责任书并“晒上墙”,通过立案庭、派出法庭等部门,随案发放廉政监督卡,建立信访举报网站,对网络信访举报案件,做到随时监测。签署《法院干警廉洁过节承诺书》，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。三是创新党建工作教育模式。开展“微党建支部工作法”创建工作,打造党员教育新形式。建好“微平台”,建立法院网上党员之家等微信群,推送学习资料、党建信息、廉政提示等内容,开展学习、交流、讨论、思想调查等活动；用好“微时段”,整合工作之余的“碎片”时间，组织干警学习党建文件和各类讲话精神,利用微信公众号在线学习党建要闻,使其成为党员日常学习的贴身“微教材”；上好“微党课”,推广党员轮流讲党课的“微型党课”,激发党员干警授课的主动性和创新性。

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