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我国的分配制度是新上映_我国的分配制度是,坚持()为主体,多种分配方式并存(2024年11月抢先看)

内容来源：天津万源聚所属栏目：导读更新日期：2024-11-27

我国的分配制度是

宪法核心考点𐟔劣## 国家基本制度 𐟏›️ 国家性质：中华人民共和国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。根本政治制度：人民代表大会制度，这是我国的政体或政权组织形式。社会主义制度：是我国的根本制度。基本政治制度：包括中国共产党领导的多党合作和政治协商制度、民族区域自治制度以及基层群众自治制度。基本经济制度：公有制为主体、多种所有制经济共同发展。分配制度：按劳分配为主体、多种分配方式并存。民主集中制：是我们党的根本组织原则和领导制度，是马克思主义政党区别于其他政党的重要标志。其他机构 𐟏⊧›‘察机关：中华人民共和国各级监察委员会是国家的监察机关。中华人民共和国国家监察委员会是最高监察机关。国家监察委员会主任连续任职不得超过两届。监察机关上下级是领导关系。审判机关：中华人民共和国人民法院是国家的审判机关。最高人民法院是最高审判机关。最高人民法院院长连续任职不得超过两届。审判机关上下级是监督关系。法律监督机关：中华人民共和国人民检察院是国家的法律监督机关。最高人民检察院是最高检察机关。最高人民检察院检察长连续任职不得超过两届。法律监督机关上下级是领导关系。

𐟓š政治必修二思维导图大揭秘𐟒ኰŸŒŸ探索政治必修二的奥秘，一张思维导图带你轻松掌握！𐟌Ÿ 𐟔第一框：经济与社会 - 市场经济体制：市场在资源配置中起决定性作用𐟒𘊭 社会主义市场经济体制：党的领导、市场调节与政府调控相结合𐟚€ 𐟔第二框：按劳分配为主体 - 分配制度：按劳分配为主体，多种分配方式并存𐟒𜊭 按劳分配的意义：调动劳动者积极性，促进社会生产发展𐟒ꊊ𐟔第三框：我国的个人收入分配与社会保障 - 个人收入途径：劳动性收入、财产性收入等多元化收入来源𐟒𐊭 社会保障体系：公平、适度、可持续，全覆盖原则𐟛᯸ 𐟔第四框：高质量发展 - 高质量发展的内涵：从“有没有”转向“好不好”𐟒ꊭ 高质量发展的特点：所有地区都必须贯彻，长期坚持𐟌 𐟔第五框：新发展理念 - 创新发展：科技、人才是第一动力𐟒ክ 协调发展：解决发展不平衡问题，促进区域协调发展𐟌 - 绿色发展：人与自然和谐共生，注重环保与生态𐟌🊭 开放发展：内外联动，促进国际合作与交流𐟌 - 共享发展：提升社会公平正义，让发展成果惠及全体人民𐟑劊𐟎‰快来一起探索政治必修二的奇妙世界吧！用这张思维导图作为你的学习指南，轻松应对考试挑战！𐟓š

𐟓š政治必修二全知识点思维导图𐟒ኰŸ“Œ第一单元：我国的社会保障与收入分配 - 我国的个人收入分配制度以按劳分配为主体，多种分配方式并存。 - 社会保障是维护社会稳定的重要防线，包括养老保险、医疗保险等。 𐟓Œ第二单元：经济发展与社会进步 - 新发展理念推动经济高质量发展，以人民为中心的发展思想是核心。 - 创新、协调、绿色、开放、共享是五大发展理念。 𐟓Œ第三单元：我国的社会主义市场经济体制 - 市场在资源配置中起决定性作用，政府进行宏观调控。 - 科学的宏观调控应遵循市场规律，促进经济发展。 𐟓Œ第四单元：我国的生产资料所有制 - 公有制为主体，多种所有制经济共同发展是我国的基本经济制度。 - 非公有制经济在社会主义市场经济中占有一席之地，为经济发展注入活力。

毕业分配制度：从计划到市场的变迁毕业分配制度在中国的发展可以追溯到新中国成立后。1951年10月1日，政务院决定“普通高等学校毕业生的工作由政府分配”。这一制度在特定时期内确实推动了人才流动和资源调配。然而，随着市场经济体制的建立，其弊端逐渐显现。到了1987年，首次出现了普通高等学校毕业生分配后被用人单位退回的情况，这显示了分配制度的不合理性。1993年，党中央和国务院正式提出改革普通高等学校毕业生统包统分和“包当干部”的就业制度，实行少数毕业生由国家安排就业，多数由毕业生“自主择业”的就业制度。经过两三年的调整过渡，到20世纪90年代中后期，毕业分配基本退出了历史舞台。具体到西藏地区，从2006年开始，专科毕业生不再计划分配；从2007年开始，本科及以上毕业生也不再计划分配，均实行供需见面、双向选择、自主择业的就业制度。今天展示的藏品是1983年四川毕业生到河南郑州参加工作的报到证和个人商品票证转够证明，从二证可以看到我国当时大学生毕业后的就业和生活状况。

女大在线分享政治笔记（7）来咯～第四课：我国个人收入分配和社会保障一我国的个人收入分配分配制度：按劳分配为主体、多种分配方式并存必要性：生产资料所有制决定分配方式。我国坚持公有制为主体、多种所有制共同发展，决定了分配制度必须是按劳分配为主体，多种分配方式并存。按劳分配：社会主义的分配原则。有助于调动劳动者积极性和创造性，激励劳动者学习科学技术、提高劳动技能，促进社会生产的发展。体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。生产要素参与收入分配：包括劳动、资本、土地、知识、技术、管理、数据等要素参与收入分配。有利于让一切要素的活力竞相进发，让一切创造社会财富的源泉充分涌流，推动资源优化配置，促进经济发展。居民收入来源多样化劳动性收入和财产性收入，经营性收入和转移性收入。劳动是财富的源泉，获得任何收入归根结底都是来自劳动。要鼓励劳动者通过辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动致富。完善个人收入分配原因：收入分配是民生之源，是改善民生、实现发展成果由人民共享最重要、最直接的方式。措施：坚持在经济增长的同时实现居民收入同步增长，在劳动生产率提高的同时实现劳动报酬同步提高。在初次分配方面，坚持多劳多得，着重保护劳动所得，提高劳动报酬在初次分配中的比重；健全生产要素由市场评价贡献、按贡献决定报酬的机制。在再分配方面，要健全以税收、社会保障、转移支付等为主要手段的再分配调节机制，强化税收调节。重视发挥第三次分配的作用，发展慈善等社会公益事业。规范收入分配秩序，鼓励勤劳致富，保护合法收入，增加低收入者收入，扩大中等收入群体，调节过高收入，清理规范隐性收入，取缔非法收入。必须坚持消除贫困。坚持精准扶贫、精准脱贫，把扶贫同扶志、扶智相结合，做到脱真贫、真脱贫。我国的社会保障社会保障制度的功能／意义作为精巧的“社会减震器”，通过防范化解社会成员生存危机，保障基本生活权利，有效维护社会生活秩序的稳定。通过国民收入再分配，调节不同群体之间的利益关系，化解社会矛盾和冲突，促进社会公平正义。通过风险分摊与责任共担，充分发挥社会互助功能，同时通过社会成员的自助和他助，推动社会持续健康发展。

挣钱越来越困难的现象，可以从多个角度进行分析，以下是一些可能的原因： 1. **经济增速放缓**：随着我国经济发展进入新常态，经济增速从高速增长转向中高速增长，部分行业的增长速度放缓，影响了收入增长。 2. **市场竞争加剧**：随着市场经济体制的不断完善，行业准入门槛降低，市场竞争更加激烈，企业利润空间受到压缩。 3. **成本上升**：劳动力成本、原材料成本、土地成本等生产要素价格上升，增加了企业的运营成本，降低了盈利水平。 4. **技术进步和产业升级**：技术进步和产业结构调整，使得一些传统行业和低技能岗位需求减少，而新的就业机会可能需要更高的技能和创新能力。 5. **消费结构变化**：消费者需求日益多样化和个性化，企业需要不断进行产品和服务创新来满足市场需求，这对企业的经营提出了更高要求。 6. **金融环境变化**：金融市场的波动和信贷政策的调整，可能会影响到企业的融资成本和个人的投资收益。 7. **国际环境影响**：全球经济的不确定性，如贸易摩擦、汇率波动等，对我国企业的出口和利润空间产生影响。 8. **人口结构变化**：人口老龄化趋势加剧，劳动力市场结构发生变化，可能会对经济增长和收入分配产生影响。 9. **分配制度**：收入分配制度仍在不断完善中，收入差距、区域发展不平衡等问题也会影响个体的收入水平。针对这些问题，政府已经采取了一系列措施，如减税降费、优化营商环境、鼓励创新、完善社会保障体系等，来稳定就业和促进居民收入增长。同时，个人也需要通过提升自身技能、适应市场需求变化等方式来提高自身的竞争力。

𐟙Œ【公司因为学历扣工资违法吗】𐟓⊰Ÿ“Ⱏ“Ⱏ“⥮𖤺𚤻쯼Œ今天来给大家分享一个劳动法小知识！𐟤— 在我国的劳动法律体系中，公司因为员工的学历而扣工资通常是违法的哦！𐟘𑥷娵„应该根据劳动合同约定的标准和用人单位依法制定的工资分配制度来发放呢！𐟘Ž 除非在劳动合同中有明确的约定，并且这个约定是符合法律规定的，比如说因为学历的差异导致岗位不同，所以工资也不同。但是如果在合同签订之后，公司单方面因为学历问题而扣工资，那就违背了合同的约定和法律的公平原则啦！𐟘እ悦žœ遇到这种情况，劳动者们要注意收集相关的证据哦，比如说工资条、劳动合同之类的，这样就可以通过劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁来维护自己的合法权益啦！𐟒갟’갟’ꀀ

𐟓š经济与社会必修二全解析𐟓– 𐟌Ÿ探索经济与社会必修二的奥秘，一起来揭开它的神秘面纱吧！𐟔 𐟒𜱮 我国的生产资料所有制：这是经济制度的核心，决定了社会的本性和发展。我国以公有制为主体，多种所有制经济共同发展，体现了中国特色社会主义制度的优越性。𐟌𑊊𐟛️2. 我国的社会主义市场经济体制：市场调节与计划手段相结合，既体现了市场的活力，又保证了经济的稳定。市场能够灵活反映社会需求，而计划则能够确保资源的合理分配。𐟒𘊊𐟌3. 我国的经济发展：以人民为中心的发展理念贯穿始终，旨在解决发展不平衡、不充分的问题。创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，为经济发展提供了强大的动力。𐟚€ 𐟏� 产业体系：把发展的着力点放在实体经济上，构建现代化经济体系。农业是国民经济的基础，工业是主导，服务业是新兴力量，它们共同构成了我国经济发展的重要支柱。𐟌𞊊𐟒ᵮ 个人收入分配与社会保障：通过合理的收入分配制度和社会保障体系，保障了人民群众的基本生活需求，促进了社会的公平与和谐。𐟒𐊊𐟓š经济与社会必修二，不仅是一门学科，更是一种思考方式。它让我们更加深入地理解社会的经济结构和发展规律，为我们的未来规划提供了宝贵的参考。一起来学习吧！𐟓–

快来看看你的工资收入是几级？你工资收入是几级？这个问题，说起来简单，但真要细究起来，可就有点“细思极恐”了。从社会阶层角度来看，工资收入水平直接影响着个人的生活质量，也决定着其在社会中的地位。收入高的人，自然可以享受更好的物质生活，也更容易获得社会资源。而收入低的人，则可能面临着各种各样的生活压力，甚至会陷入贫困的泥潭。工资收入分级，也反映了社会财富分配的不均衡。一部分人掌握着大量的财富，而另一部分人则只能依靠微薄的收入维持生计。这种不平衡，会造成社会阶层固化，进而影响社会稳定。工资收入分级并非完全是坏事。它可以激励人们努力工作，提高自身能力，从而获得更高的收入。但关键在于，这种分级制度要公平合理，不能成为社会阶层固化的工具。目前，我国正在积极推进收入分配制度改革，努力缩小收入差距，实现共同富裕。这不仅是经济问题，也是社会问题，需要全社会共同努力。工资收入是几级？这个问题的答案，不仅关乎个人生活，更关乎社会发展。希望未来，我们能看到一个更加公平合理的收入分配体系，让每个人都能拥有体面的生活，实现人生价值。

住院率飙升，究竟是真实需求还是另有隐情？在医疗资源日益紧张的今天，我国住院率破20%大关，退休人员住院率更是接近半数，令人深思。回想2003年，那时住院率仅为4.7%，如今却出现如此巨大的增长。医保基金压力巨大，不禁让人想问：这背后是真实需求，还是某种被诱导的现象？确实，没病谁愿意去医院？但这或许不能简单地用“爱住院”或“被诱导”来解释。住院率飙升，一方面可能是现代医疗水平提高、更多疾病得到及时发现和治疗的表现；另一方面，也可能与医疗资源分配不均、部分地区医疗政策引导等因素有关。我们期待更公正、更合理的医疗资源分配制度，让每个人都能享受到及时、有效的医疗服务。同时，也希望社会各界共同努力，减轻医保基金的负担，让“爱住院”成为真正的健康需求，而非无奈之举。面对这一现象，我们该如何行动？是时候深入思考并采取行动了！𐟒찟’찟’쀀

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