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基层工作最新视觉报道_基层工作的金句(2024年12月全程跟踪)

内容来源：天津万源聚所属栏目：热点更新日期：2024-11-30

基层工作

𐟌𑠥Ÿ𚥱‚工作难题与解决方案 𐟌𑊥œ襟𚥱‚工作中，经常会遇到各种挑战和问题。𐟤” 为了有效应对这些难题，我们需要具备一定的经验和知识。𐟓š 通过总结常见的工作和个人问题，我们可以更好地准备应对策略。以下是一些常见的基层工作问题及其对策： 1️⃣ 工作效率低下：𐟕𐯸 可能是由于任务分配不均或沟通不畅导致的。对策包括优化工作流程、明确职责分工和加强团队沟通。 2️⃣ 资源分配不均：𐟓栨𕄦𚐥糖𝦗 法满足工作需求，导致任务无法按时完成。对策是合理规划资源，优先处理紧急和重要的任务。 3️⃣ 员工培训不足：𐟑袀𐟏력‘˜工可能缺乏必要的技能和知识，影响工作效率和质量。对策是定期进行员工培训，提升他们的技能水平。 4️⃣ 工作压力过大：𐟘𐠨🇥䧧š„工作压力可能导致员工疲惫和效率下降。对策是合理安排工作时间和任务量，提供适当的休息和放松机会。 5️⃣ 沟通障碍：𐟗㯸沟通不畅可能导致信息传递失误或延误。对策是建立良好的沟通机制，定期召开团队会议，确保信息准确无误地传递。通过以上对策，我们可以更好地应对基层工作中的常见问题，提升工作效率和质量。𐟒ꢜ耀

基层“拍视频”形式主义，何时能停？𐟓𙊰ŸŒŸ 近年来，一些地方和单位为了追求表面效果，频繁要求基层工作者拍摄制作视频。这种做法不仅浪费时间和资源，还增加了基层的负担，成为形式主义的一种新变种。 𐟌Ÿ 形式主义的表现频繁的节庆表彰活动：一些单位开展过多的表彰活动，要求全省系统参加，且多数与业务工作无关。视频制作的“内卷”：为了展示效果，要求制作精心的视频，需要大量时间和资源的投入。基层工作者的负担：基层工作者被迫加班加点，耗费大量休息时间来准备这些视频。 𐟌Ÿ 形式主义的危害资源浪费：制作视频需要消耗大量的人力、物力和财力，而这些资源本可以用于更有实际意义的基层工作。增加负担：基层工作者不仅要应对日常工作，还要应对额外的视频制作任务，增加了他们的工作压力。效果不佳：许多视频制作出来后，并没有达到预期的宣传效果，反而成为了一种形式上的负担。 𐟌Ÿ 应对措施合理规划活动：减少不必要的节庆表彰活动，确保活动的质量和效果。审慎使用视频：只有在确实需要和适合的情况下，才使用视频作为一种宣传手段。关注基层实际：减少对基层工作者的无谓精力损耗，关注基层工作的实际成效。 𐟌Ÿ 总结对于基层工作中“不管大事小情，动不动就要视频”的现象，需要提高警惕，及时纠正。应该鼓励那些有益于做好群众工作的方式手段，而对于那些于实际工作无益的表面功夫则应该及时叫停，以减轻基层工作者的负担，提高工作效率。

「你我皆是电网新征程上的追梦人」【从深耕基层一线到企业劳模的匠心梦】2004年，@国网青田县供电公司员工周国平大学毕业来到电网后，便在供电所、线路工区从事基层工作。后来，他用了将近十七年的时间在生产技术部门历练，将配网运行、安全管理等各个专业摸了个遍。“两率”、应急管理、配网线路管理以及安全生产、施工管理等工作对他来说驾轻就熟，多年的锻炼让他成长为公司生产专业的骨干力量。“今后，我将牢记职责与使命，始终保持进取精神和奋斗底色，解放思想，实干奋进，全力投身公司建设生态型现代能源互联网企业的发展热潮中，在本职岗位上建功立业，再创佳绩！”

基层工作经验到底有多重要？一文搞懂！在甘肃省考中，很多小伙伴对基层工作经验这个词儿还不太熟悉。今天咱们就来聊聊这个看似不起眼但实际上非常重要的概念！什么是基层工作经历？𐟤” 基层工作经历，简单来说就是在县（市、区、旗）、乡镇（街道）党政机关，村（社区）党组织或者村委会，以及各类企业、事业单位工作过的经历。注意，参照公务员法管理的事业单位不在此列哦。另外，军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，都可以视为基层工作经历。不过，届毕业生在校期间的社会实践经历，是不能视为基层工作经历的。从什么时候开始算？⏳ 这个问题也很关键。在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员，基层工作经历时间自报到之日算起。参加大学生村官、“三支一扶”（支教、支农、支医和扶贫）计划、“大学生志愿服务西部计划”、“广东大学生志愿服务山区计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目的人员，基层工作经历时间也是自报到之日算起。到基层特定公益岗位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地须为基层单位）参加见习或者到企业单位参与项目研究的人员，基层工作经历时间自报到之日算起。在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。自主创业并办理工商注册手续的人员，其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。以灵活就业形式初次就业人员，其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。总结一下𐟓 总的来说，基层工作经验在公务员考试中确实很重要。不仅能帮助你更好地了解社会和基层情况，还能让你在竞争中脱颖而出。所以，如果你还在犹豫要不要去基层锻炼一下，不妨考虑一下这个因素吧！

国考报名：基层工作经历怎么算？大家好，今天咱们聊聊国考报名中基层工作经历的那些事儿。很多小伙伴对这个概念还不太清楚，别担心，我来给你们捋一捋。基层工作经历的起始时间怎么界定？𐟕’ 这个问题其实挺关键的，因为它直接影响到你能不能报考某些职位。咱们一条条来看：在党政机关、事业单位、国有企业工作的小伙伴：你们的基层工作经历时间是从报到那天开始算的。也就是说，你正式入职的那一天。参加各种基层就业项目的小伙伴：比如大学生村官、“三支一扶”（支教、支农、支医和扶贫）、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等等，你们的基层工作经历时间也是从报到那天开始算的。初次就业的公益岗位人员：如果你是在基层特定公益岗位上初次就业，比如社会管理和公共服务岗位，那你的基层工作经历时间就从你和工作协议上约定的起始时间开始算。离校未就业的毕业生：如果你是在高校毕业生实习见习基地参加实习，或者到企事业单位参与项目研究，那这段时间也可以视同为基层工作经历，从报到那天开始算。其他经济组织、社会组织等单位工作的人员：你们的基层工作经历时间就从你和单位签订的劳动合同上约定的起始时间开始算。自主创业的小伙伴：如果你们是自主创业并办理了工商注册手续，那你们的基层工作经历时间就从营业执照颁发那天开始算。灵活就业的小伙伴：如果你们是以灵活就业形式初次就业，那你们的基层工作经历时间就从你们登记灵活就业并经审批确认的起始时间开始算。哪些情况不计入基层工作经历时间？𐟚늦œ‰些情况是不能计入基层工作经历时间的，大家要注意：在省级及以上机关借调（帮助）工作的经历：这个不算基层工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践经历：这个也不算基层工作经历。全日制学习时间：如果你在工作之后取得全日制学历，那这段时间也不计入基层工作经历时间。服务基层项目人员的特殊情况：𐟧 有些服务基层项目人员在服务期内被借调到县级及以上机关或者企事业单位工作，或者就读全日制研究生，那这段时间是否计入服务年限呢？答案是：不计入。另外，服务基层项目人员在岗服务时间累计不满一个服务期的，不能享受定向招考政策，也不能报考定向招考职位。服务基层项目人员能否以应届高校毕业生身份报考？𐟎“ 参加服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考仅允许应届高校毕业生报考的职位。希望这些信息能帮到大家，祝大家顺利报名，考试顺利！𐟒ꀀ

基层减负：做好“加减法”的秘诀基层工作是社会治理的“神经末梢”，是党和政府联系群众的桥梁。在新的历史条件下，如何为基层减负增效，成为了一个亟待解决的问题。下面，我们来探讨一下如何在基层工作中做好“加减法”。 𐟌𑠥š好“减法”：减轻基层负担首先，要做好“减法”，即减少基层工作的负担。当前，基层工作面临着繁重的任务和复杂的压力，如何从源头上减轻这些负担呢？减少不必要的任务：各级部门要理清职责，明确哪些任务是基层应该承担的，哪些是可以上移的。对于那些不属于基层职责范围内的工作，要坚决予以清理。优化工作流程：简化工作程序，减少不必要的环节，让基层工作者有更多的时间和精力去服务群众。加强信息化建设：利用现代信息技术，建立电子政务平台，实现信息共享和资源整合，提高工作效率。 𐟌𑠥š好“加法”：增强基层能力在减轻负担的同时，还要做好“加法”，即增强基层工作的能力。这需要从以下几个方面入手：加强培训和教育：定期开展培训和教育活动，提高基层工作者的理论水平和业务能力。完善激励机制：建立科学的激励机制，对表现优秀的基层工作者给予奖励和表彰，激发他们的工作热情。强化服务意识：引导基层工作者树立服务意识，主动了解群众需求，积极为群众提供服务。 𐟌𑠥š好“加减法”的必要性 “加减法”是基层减负增效的关键。只有通过“减法”减轻基层负担，才能让基层工作者有更多的时间和精力去服务群众；只有通过“加法”增强基层能力，才能更好地完成各项工作任务。总之，做好基层“加减法”是一项系统工程，需要各级部门的共同努力。让我们携手共进，为基层减负增效，构建和谐美好的社会环境。

{基层干部在基层要做到“三多” } 习近平总书记指出，基层干部是党和国家干部队伍的基础，是做好基层工作的骨干力量。基层干部身处一线，职务不高、担子不轻，权力不大、责任不小，想要干好不容易，干好了却能出彩，所以百姓之事无小事，基层舞台是大舞台。多在意群众“心思”，面对基层工作中的矛盾困难，群众的不同诉求，基层干部要主动上门，下沉一线，坚持把党的群众路线延伸到田间地头，常进百姓门、熟知百姓事、勤帮百姓忙，关注百姓心声，摸清基层的“弯弯绕绕”，与群众打成一片，设身处地为群众着想，确保小事不出村、大事不出镇，实现基层事基层办。学习更多本事。随着时代的发展和社会的进步，新知识、新技能不断涌现，对基层干部的工作学习能力发起挑战。所以基层干部应当十项全能，增强自身干事本领，广泛涉猎各方面知识，加快知识更新，不断提升业务水平、练就高超技术，学习更多经验去铸就美好乡村。俗话说刀在石上磨，人在事上练。在基层实践一线的摔打锻炼能更好地弥补基层干部的知识空白、经验短板和能力弱项，不断增强为民服务的自觉意识，不断锤炼善于作为的过硬本领，让百姓的获得感更加充实、安全感更有保障、幸福感更可持续。付出更多激情。基层工作多、任务重、责任大，只有保持工作激情才能够不让工作增添暮气、消磨心神，更能吃得了苦、经得起“熬”、耐得住烦。青年干部要始终以饱满的热情、昂扬的斗志、扎实的作风，以敢拼敢闯、务实有为的精气神在基层舞台舞出精彩、实现价值。（剑河县南哨镇人民政府：梁灵灵）

基层工作的三个提醒

选调生面谈必备：从学生到干部的转变指南 𐟎“ 1、如何从学生转变为选调生？转变心态，牢记初心。基层工作复杂繁琐，作为刚毕业的大学生，需要适应新的环境，做好长期奋斗的准备。要保持平常心，坚定理想信念，扛起责任与担当，全心全意为群众办实事，在工作中不断磨炼自己，快速适应基层生活。转变思维方式，提升工作能力。面对基层工作的多变性和复杂性，必须不断提升判断能力和处理问题的水平。要积极主动学习，虚心向领导和同事请教，听取各方面的意见和建议，积极探索创新，不断锻炼和提高自己的思维能力。转变学习方式。选调生要深入基层一线，与人民群众直接接触，这是向群众学习的好机会，也是展现青年干部才能的舞台。要多看、多学、多想，抓住学习机遇，系统性学习，夯实自己的知识体系，在工作中边干边学，边学边干，不断丰富自己的学识，提高自身的素质，增长驾驭工作的能力。 𐟤” 2、你对选调生工作或基层工作有何认识？遇到问题如何解决？认识：可以谈谈基层工作的重要性，如它是改革发展的主战场、保持稳定的第一线、服务群众的最前沿等。要从客观角度谈基层一线任务多、担子重、事务繁杂，说明基层工作是培养锻炼人的场所，也是提升个人素养的好机会。要突出自己对基层工作的正确认识以及投身基层工作的决心和信心。解决方法：要体现自己的责任意识、事业心和不怕困难的精神，困难面前不低头、压力面前不后撤、挫折面前不退缩。同时，表明自己遇到问题不会蛮干，会和领导、同事多多请教，向群众多学习。

国考岗位表中的基层工作经验如何认定？报考2025年国家公务员的同学们，你们在选岗时是否对岗位表中的“基层工作最低年限”有所疑问？𐟤” 𐟓Œ 什么是基层工作经历？根据相关规定，基层工作经历是指在县(市、区、旗)、乡(镇、街道)党政机关，村(社区)党组织或村(居)委会，以及各类企业、事业单位的工作经历（参照公务员法管理的事业单位除外）。 𐟓Œ 哪些经历可以视为基层工作经历？在军队团和相当团以下单位工作的经历。退役士兵在军队服现役的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或到企事业单位参与项目研究的经历。报考中央机关的，曾在市(地、州、盟)直属机关工作的经历。直辖市区(县)机关工作经历视同为基层工作经历。 𐟓Œ 基层工作经历的计算截止时间基层工作经历的计算截止时间为2024年10月。 𐟓Œ 总结中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市(地)级及以下直属机构主要招录应届高校毕业生。希望这些信息能帮助你们更好地理解岗位表中的“基层工作最低年限”要求，祝大家顺利报考心仪的岗位！𐟚€