职业危害申报权威发布_职业危害申报系统(2024年11月精准访谈)
「卫生监督在行动」 防治监测 让职业健康保护行动在大兴落地生根 为有效落实预防和控制职业病危害的属地责任和主体责任,改善工作场所劳动条件,保护劳动者身体健康,大兴区2024年度职业病危害防治监测工作于本月进入实施阶段,并同步开展健康企业监测。 11月5日,大兴区卫生健康监督所执法一队与第三方监测专家一同对辖区46家用人单位展开资料审查,并按比例抽取其中9家单位进行现场抽查。 重点监测内容涵盖:职业病危害申报率,用人单位主要负责人及管理人员职业健康培训率,用人单位劳动者职业健康培训率,从事接触职业病危害作业劳动者的职业健康检查率,工作场所职业病危害因素检测、评价率,职业病危害告知率,工作场所职业病危害警示标识设置率,职业健康监督覆盖率,属地职业健康监管年度重点工作落实情况等九大方面。 监测过程中,卫生监督员也就发现的职业病防治工作漏点、难点问题向用人单位提出有针对性的指导建议。 目前,监测专家组正结合资料审查与现场抽查情况,按照职业健康监测标准对监测结果进行核算,后续将形成正式监测报告。 开展职业病危害防治监测能够有效掌握我区职业健康工作整体情况,帮助用人单位认真查找职业病防治工作的薄弱环节,精准施策补齐短板,进一步提升全区职业病防治能力和管理水平,保护劳动者健康权益,推进职业健康保护行动在大兴落地生根。@健康大兴
⣀职业病有法定的赔偿吗】 业病有赔偿?这是真的吗? ⥮子们,你们知道吗?患有职业病的劳动者是可以获得赔偿的!这是因为职业病被认定为工伤,所以可以依据相关法律法规来主张相应的赔偿!接下来让我为大家科普一下职业病赔偿的那些事儿吧~颀𛊰ꨁ业病赔偿包括但不限于以下这些方面: 1.夼䥌费:用来治疗职业病的费用,统统都由工伤保险基金来承担! 2.奺𗥤费:包括到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,所需费用符合规定的,从工伤保险基金支付。 3.住院伙食补助费:住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用,从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 褽是,这些赔偿并不是所有情况下都能得到的哦,具体还要看你的病情是否符合职业病的认定标准,以及你是否依法进行了申报和鉴定。如果你的工作环境存在职业病危害因素,或者你出现了疑似职业病的症状,一定要及时去医院检查,并向用人单位或当地人社部门申请职业病诊断和鉴定。 最后,如果你遇到了职业病赔偿的问题,不要慌张,也不要轻易放弃自己的权益。你可以咨询专业的律师或人社部门,了解自己的权利和义务,寻求合理的解决方案。袀
【职业伤害和工伤有什么区别】 奷夼䤸职业灾害,你不得不知的秘密!劊大家好!今天我要和大家分享一些非常重要的信息⯼关乎每个人的健康与安全ꣀ准备好了吗? 职业灾害是什么?在我国,我们通常称之为“职业危害”。它指的是在工作过程中,可能会接触到的各种有害物质或不良环境,这些因素可能对你的健康造成负面影响𑣀所以,保护自己免受职业危害非常重要哦 ♀️! 工伤事故,也就是我们常说的劳动事故,广义上还包括了职业病。这可不仅仅是受伤那么简单,它还影响到你的工伤保险待遇和劳动能力鉴定呢所以,如果在工作中发生了意外,一定要及时寻求专业医疗诊断,并按照规定进行鉴定和申报哦! 无论你是在办公室工作,还是在工厂车间劳作,或者是从事其他职业,都不能忽视职业健康和安全。了解职业危害,预防工伤事故,保障自己的权益,是我们每个人的责任哦鯼 还有疑问吗?请点击内容下方或者上方咨询按钮询问律师吧~
企业职业卫生档案的七大类内容详解 职业卫生教育培训档案 用人单位负责人的职业卫生培训证明或证件。 劳动者职业健康培训的培训通知、教材、记录和宣传资料。 年度职业病危害防治知识培训记录。 劳动者职业卫生健康教育培训记录。 职业病危害申报档案 生产经营单位的基本情况。 生产技术、工艺和材料中产生的职业病危害因素。 职业病危害因素的种类、浓度和强度。 接触职业病危害因素的人数及分布。 职业病危害防护设施及个人防护用品的配备。 对接触职业病危害因素从业人员的管理。 加盖卫生监督部门专用章的申报回执单。 젨业卫生健康监测档案 各车间职业危害因素检测点分布示意图。 职业病危害因素浓度(强度)测定结果。 具有资质的服务机构出具的职业危害检测与评价报告书,以及检测结果的公告记录。 职业卫生管理实施档案 职业卫生防治经费,包括工伤社会保险凭证、职业危害防护设施维修费用、培训经费等。 职业危害防护设施维护和检修记录,并有相应的维修人员和负责人员签字。 个人防护用品的发放使用记录。 内部职业健康检查和处理记录。 卫生监督管理部门的检查文书及落实情况资料。 职业病危害告知档案 规章制度、操作规程、劳动合同中的职业危害防护措施和待遇。 作业场所职业危害因素检测评价结果。 职业健康检查结果等的告知。 堨工健康监护档案 劳动者职业史、既往史和职业危害接触史。 相应工作场所职业危害因素监测结果。 职业健康检查结果及处理情况。 职业病诊疗等健康资料。 职业卫生管理制度档案 职业卫生管理组织机构,包括主管领导、分管领导及其成员等。 职业卫生管理制度,如职业卫生管理机构或组织职责、职业卫生教育培训制度、职业病危害因素监测与评价制度等。 职业卫生操作规程,如电焊工、切割、喷漆等岗位的职业卫生安全操作规程。
【@企业,及时、如实申报!违者罚款!】为保障劳动者健康,加强职业病防治管理工作,用人单位对有可能产生职业病危害的项目必须进行申报。香洲区卫生健康局正在全区范围内开展职业病危害项目申报管理攻坚行动。不进行职业病危害项目申报,后果很严重!@企业,及时、如实申报!违者罚款!
「东坑新闻」昨天下午,东坑镇人大主席李灿明率队开展职业卫生专项执法检查,进一步落实用人单位职业病防治主体责任,切实保障劳动者的健康权益。镇人大主席李灿明率镇综合行政执法队、镇卫生健康局等单位(部门)相关人员,先后前往广东东勤科技有限公司、东莞市同裕电子有限公司,以听取汇报、查阅资料、查看作业现场等形式,全面了解企业职业病危害项目申报、职业病危害因素定期检测、职业健康检查、劳动防护用品、未成年人保护及从业人员培训等有关情况。据统计,今年以来,共开展职业卫生执法检查11次,专项联合检查2次;累计抽查重点企业165间次,查处职业卫生案件8宗。@中国文明网@文明东莞@东莞阳光网@东坑志愿者协会@东莞东坑共青团@东坑莞香花青少年服务中心@东莞市鹏星社工服务社
上二休二工作,你行吗? 第五天上班,你准备好迎接挑战了吗?我们正在寻找那些愿意接受上二休二工作制度的小伙伴们! ️ 岗位职责: 负责ERC的日常值班,处理紧急情况并进行巡检。 熟悉ERC值班监控系统,包括消防、特气、化学品、CCTV、门禁和广播等。 掌握各类紧急应变器材的使用方法,以及紧急应变流程。 管理个人防护用品,维护紧急应变器具并进行设备校验。 任职资格: 有制造业消防安全、设备维修、化学品管理经验。 积极主动,勤于学习,能够接受倒班制度。 早班8:00-20:00;晚班20:00-8:00(上二休二)。 优先条件: 有半导体ERC值班经验者优先。 持有消防员初级/中级证书、特种设备操作证、危化品操作证等安全相关证件者优先。 退伍军人优先。 工作经验要求: 管理过管制类危化品公安系统日常维护,剧毒化学品管理经验。 职业健康管理方面,危害因素申报、定期检测等管理资料与政府网站定期维护上传。 环境管理方面,做过日常管理如定期噪声周界检测、环保设施检查与定期检测,环保制度资料建档。 特种设备管理方面,有特种设备管理证优先,做过特种设备管理档案,知道保留哪些安全资料归档,定期监督提醒校验。 加入我们,一起迎接挑战,创造美好未来!
职业病危害项目申报指南:你需要知道的事项 职业病危害项目申报是个严肃的事情,关系到劳动者的健康和安全。作为企业主或HR,了解这些规定和要求是非常必要的。下面是一些关键步骤和注意事项,希望能帮到你。 申报时机 ⏰ 新建、改建、扩建项目:如果你正在进行新建、改建或扩建项目,记得在项目竣工验收后的30天内进行申报。 技术变化:如果因为技术、工艺、设备或材料的变化,导致原申报的职业病危害因素发生重大变化,那么在变化发生后的15天内要进行申报。 组织结构变化:工作场所、名称、法定代表人或主要负责人发生变化时,同样需要在变化后的15天内进行申报。 检测评价变化:如果经过职业病危害因素检测或评价,发现原申报内容有变化,那么在收到检测或评价结果后的15天内进行申报。 终止生产经营活动:当企业终止生产经营活动时,需要在15天内向原申报机关报告并办理注销手续。 年度更新:每年都需要对申报内容进行更新,确保信息的准确性。 注意事项 及时性:申报工作一定要及时,拖延可能会带来不必要的麻烦。 准确性:申报内容要准确无误,任何小的疏忽都可能影响劳动者的健康。 合规性:遵守相关法规和职业健康监管机构的要求,确保项目实施安全、可控和有效。 结项报告:项目实施后,要编制项目结项报告并提交给职业健康监管机构审核。 变更申报:当原申报的职业病危害因素内容或企业信息发生实质性变化时,要及时进行变更申报。 结语 2024年职业卫生监督检查已经陆续开展,对于企业而言,及时进行职业病危害项目申报至关重要。各企业应高度重视,严谨认真对待,确保申报的准确性和及时性,保护劳动者的健康和安全。 在实际操作中,申请者应当遵循相关法规和职业健康监管机构的要求,确保所有步骤和要求都得到严格遵守。希望这些信息对你有所帮助,祝你顺利完成申报工作!
山东春考技能免试条件全解析 想在山东春季高考中免试技能测试?那你得满足以下条件之一: 教育部主办或联办的全国职业院校技能大赛三等奖及以上奖项的获得者,如果你是中等职业学校的应届毕业生,那你就可以申请技能拔尖人才免试。 在全省职业院校技能大赛中获得一等奖的中等职业学校应届毕业生,同样可以申请免试。 如果你已经取得了高级工(含)以上的职业资格,并且获得过县级(含)以上的劳动模范或同等荣誉称号(表彰文件中明确规定享受劳动模范待遇者),同时你拥有中等职业教育学历,那你就可以作为在职在岗人员申请免试。 只要你满足以上任一条件,就可以在春季高考报名时申报技能拔尖人才。经过省教育招生考试院的审核并公示后,你就可以免于春季高考的“专业技能”和“专业知识”考试啦! 所以,准备好你的材料,看看自己是否符合条件吧!符合的话,就赶紧去申请,说不定你就能轻松过关呢!ꀀ
这样干能彻底消灭腐败,你信吗? 1. 第一:10 万到 50 万,除开除和罚款十倍外,终身禁止其从事任何公职相关工作。这能有效切断贪污者再次利用公权力谋私的可能,让他们为自己的错误行为付出沉重代价。 2. 第二:50 万-100 万,强制其参与社区公益服务一定时长,以反思自身行为对社会造成的危害,同时向公众展示其改过自新的决心。 3. 第三:100 万-500 万,不仅要接受严厉的法律制裁,其直系亲属在一定年限内不得报考公职岗位,促使家庭共同承担责任。 4. 第四:500 万以上,没收全部非法所得及个人财产,实施长期监禁,在铁窗中深刻反省。 5. 第五:建立严格的财产申报制度,公职人员及其家属的财产状况必须透明公开,接受社会监督,如有隐瞒不报者,视为贪污行为进行处罚。 6. 第六:加强对公职人员的职业道德教育,定期开展廉政培训和考核,不合格者不得晋升,以提高他们的廉洁自律意识。 7. 第七:设立独立的反腐败监督机构,赋予其充分的权力和资源,对公职人员进行全方位的监督,确保腐败行为无处遁形。 8. 第八:鼓励公众举报腐败行为,对举报属实者给予重奖,同时严格保护举报人的隐私和安全,营造全民反腐的良好氛围。 9. 第九:对涉及重大项目和资金的公职岗位实行定期轮岗制度,防止权力长期集中在少数人手中,减少腐败的发生几率。 10. 第十:将廉洁从政纳入公职人员的绩效考核体系,与薪酬、晋升等挂钩,激励他们自觉抵制腐败。 小美看法:腐败问题一直是社会关注的焦点,采取这些严厉的措施旨在打击腐败行为,维护社会公平正义。然而,彻底消灭腐败并非一蹴而就,需要全社会的共同努力。我们每个人都应该积极参与到反腐败的行动中来,共同营造一个廉洁、公正的社会环境。对于这些措施,你认为能彻底消灭腐败吗? 总结:通过一系列严格的措施来打击腐败,虽能在一定程度上起到震慑作用,但腐败的根源复杂多样。要想彻底消灭腐败,还需要不断完善制度、加强教育、提高公众监督意识等多方面的努力。那么,你觉得还有哪些方法可以更好地打击腐败呢?
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