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工作机制最新视觉报道_工作机制是什么意思(2024年12月全程跟踪)

内容来源：天津万源聚所属栏目：热点更新日期：2024-12-04

工作机制

工商银行宜春分行个人信贷业务呈现良好发展态势（段丽琴）今年以来，工商银行宜春分行认真分析个贷业务经营形势，抓住业务发展的大好时机，加大个人信贷业务市场营销工作力度，在有效防范风险的前提下，奋力拼抢市场份额，个人贷款业务持续优化和提升。截至10月末，工商银行宜春分行个人贷款余额逾244亿元、增量4.89亿元，两项均列同业第一，个贷业务呈现良好发展态势。抢占市场“制高点”。该行以持续扩大领先优势为根本，按照“大个金”战略，做大做强做优个人资产业务，增强个人金融业务核心竞争力，早动员、早部署，打好个贷业务市场营销攻坚战。面对激烈的个贷市场竞争，在困难面前没有退缩，变压力为动力，坚定信心。在住房按揭贷款、房产抵押贷款、“融e”借三项业务上采取个贷中心全面营销与集中处理，扩大全行业务受理面与影响力。健全营销管理机制。该行面对同业个人信贷业务发展超强的态势，努力打造个贷营销团队，持续调整与充实个贷从业人员队伍，立足自身优势，补短板、强弱项。同时，目标计划进一步分解落实到支行、落实到个贷客户经理，集中全员力量做好个人贷款的营销，在全行形成了齐心协力争做业务的良好氛围。提升业务办理效率。该行加快住房按揭贷款业务发展，持续加强与合作开发商及二手中介的走访，做到有序投放，保持良性循环投放。强化服务，树立以“快”取胜的理念，前、中、后台的操作流程，业务的受理、审批、发放等共同提高效能，实行贷款调查、审查、审批、办理跟踪制；强化时限服务，提升业务办理和审批效率，为贷款营销工作提供了有力保障。速度快、效率高赢得了客户的信赖，赢得了按揭项目的份额，夯实了业务可持续发展的基础。完善内部管理机制。该行在不断提升服务的同时，日常信贷工作中注重加强个贷人员的业务学习，提高工作质量和工作效率。坚持业务发展与依法合规经营并重，加强个人信贷业务管理。对新客户和增量授信严把准入关，从严从实从细抓好客户评级、分类、授信，守住风险防控第一道防线。在授信管理、调查、审查等环节，严守纪律规矩，确保业务全流程操作依法合规。接下来，工商银行宜春分行将针对当前不良情况，总结近年来出现的不良贷款的成因和处置经验，形成“四预”工作机制，建立健全个人信贷风险早发现、早行动、早化解预警体系，有效加强贷后管理，防范和化解个人信贷业务风险。

辽宁省委社会工作部将认真贯彻落实党的二十届三中全会关于“健全吸纳民意、汇集民智工作机制”的要求，充分发挥社会主义民主政治优势，用心用情做好人民建议征集工作，构建党委社会工作部门指导、各方积极参与的人民建议征集工作机制，具体涵盖议题发布、建议征集、办理反馈、分析研判、查询评价等各方面工作，着力推进人民建议成果转化，切实让更多高质量的“金点子”进入决策视野、助力社会治理、变成亮点举措，进一步促进全省经济社会高质量发展。#辽宁好网民守法好公民##有一种美好叫辽宁##振兴新突破辽宁杠杠滴#

{警惕工作专班“三种病” } 当前，新事物、新问题层出不穷，跨部门职权的事项越来越多，地方政府各类工作专班，作为一种集中力量、快速响应的工作机制，以其专业性强、目标明确、协调高效的特点，在应对突发事件、推进重大项目、解决复杂问题、实现特定目标等方面发挥了重要作用。然而，在专班的实际运行过程中，也容易出现一些“病症”，如果不加以警惕和纠正，恐会影响实际工作效率和成效。警惕肥胖病。专班有“实”有“虚”，形式不一，有的专班要求实体化运行、集中办公、合力攻坚，有的专班在纸面上成立诸如领导小组的文件,承担信息协调和机构联系的职能。专班成了任务攻坚的“标配”，有的地方对待专班的态度“能立尽立”、“以示重视”，形式意义大于实际意义，仿佛不设立专班，事儿就办不成了。专班数量过多，意味着会议多、文件多；部分基层干部在专班“兼职”过多，领导小组设置过多，无形中还增加了办事的环节和难度，不仅没有推动实际工作，反而因增加了工作负担。“精简瘦身”药方治理肥胖病。从严设立，严格审批，牵头部门能够协调、相关职责已明确由有关部门承担的，工作任务与已设立的议事协调机构职责相同或者相近的，不得设立工作专班。人员抽调，要按照精简、高效原则，在保证工作任务正常开展的前提下，减少抽调人员数量。常态化压实主责部门和相关部门职责边界，减少“一事一套领导小组”的文件数量。警惕依赖病。有的专班抽调人员和原单位的关系没有明确界定，各被抽调单位的注意力并未有效聚焦到专班任务上，出现“三个和尚没水吃”的现象。有的主责主业部门过分依赖工作专班，更有甚者，甩锅给专班，事不关己高高挂起。一些工作出现专班内部各成员单位“空转”现象，责任“悬在空中”，相关事项的协调议事不易落实。“规范”药方治理依赖病。要依法依规、合理高效规范运行专班，定期评估专班运行成效，调整规范召开会议、议事发文情况，合理确定专班组织架构、成员单位、工作职责，构建上下贯通、左右联动的责任链条，让各条线都拉直绷紧，让部门既各负其责又相互协作，承接到位、推进到位，持续提升工作专班管理水平。警惕后遗症。工作专班通常具有明确的时效性和目标性，短期行为可能会导致工作方案缺乏长远规划，“远视储备”不足。在专班工作的中后期，后遗症是“懈怠”病。随着任务的逐步完成和压力减轻，有的专班成员单位日趋懈怠，工作动力降低，虎头蛇尾。临时性的工作专班取消后，后遗症是“定期复查”缺失，扫尾工作以及常态化日常监管不到位。“定期体检”药方治理专班后遗症。明确专班撤销后主责部门和责任人员，坚持工作机制化，抓落实专人专管、常态长效，确保事有人做、责有人担。（山东省海阳市开发区管委：王维红）

【福建：构建协同机制倡导竞争合规】今年以来，福建省市场监管局按照市场监管总局部署要求，深入开展民生领域反垄断执法专项执法行动。构建多方协同工作机制。与福建省司法厅、发改委共同建立政策措施统一审查机制，对拟以省政府及省政府办公厅名义出台的政策措施，进行公平竞争审查会同审查、合法性审查、宏观政策一致性评估、社会稳定风险评估“1+ 3”审查。今年以来，省市场监管局已出具省级重大政策措施会同审查意见60份。夯实公平竞争法治基础。出台《福建省促进公平竞争条例》，聚焦市场公平竞争环境建设、公平竞争行为、公平竞争审查、合规建设政策等方面，健全公平竞争制度框架和政策实施机制。加强专项行动工作督导和考核，及时通报专项行动进展情况，对表现突出个人与集体予以表扬，对上级机关督查中发现线索问题较多、工作进展缓慢的地区加强督查督办。对涉及医药、殡葬等行业的垄断线索开展核查。制定反垄断执法“三书一函”制度，充分应用梯次执法工具增强执法效果，对3家涉嫌垄断行为线索当事人开展执法约谈，与省民政厅联合召开福建省殡葬行业竞争合规指导会。推进竞争合规体系建设。开展竞争合规指导“进机关、进企业（平台）、进协会、进党校”四进活动，对15家企业开展竞争合规指导，组织公平竞争审查专家赴各地市委党校进行公平竞争审查宣讲。深入推进竞争合规体系建设标杆企业培育工作，对3家重点企业开展试点培育。（福建省市场监管局提供）

【普法宣传】强化责任落实，构建网络辟谣长效工作机制在信息化高速发展的当下，网络谣言的传播速度快、范围广，对社会稳定和公众舆论造成了极大的冲击。为了有效应对这一挑战，我们必须强化责任落实，形成一套科学、高效、可持续的网络辟谣长效工作机制。首先，责任到人是构建网络辟谣长效工作机制的基础。为了确保辟谣工作的顺利实施，我们确定了各州（市）及属地网站辟谣工作的专职联络人名单，并建立了全省网络辟谣日常工作联系机制。这一机制确保了信息的畅通无阻，使得辟谣工作能够迅速响应、及时处置。同时，我们还制定了网络辟谣工作预案，细化了辟谣工作任务，确保每个环节都有人抓、有人管。这种责任到人的管理方式，不仅提高了辟谣工作的效率，还增强了各方的责任感和使命感。其次，工作到位是确保网络辟谣长效工作机制有效运行的关键。为了强化各单位在网络辟谣工作中的责任，我们组织各州市网信办和属地网站平台签署了《共同抵制网络谣言承诺书》。这一承诺书不仅明确了各单位在网络辟谣工作中的职责和任务，还要求各单位每天下午3点前通过邮箱或其他方式报送谣言内容和疑似谣言线索。对于无情况的情况，也要求实行零报告制度，以此固化工作报送机制。这种工作到位的要求，不仅确保了辟谣工作的连续性和稳定性，还提高了辟谣信息的准确性和时效性。最后，检查督导是保障网络辟谣长效工作机制持续发挥效能的重要手段。为了确保各方主体责任的落实，我们建立了针对各州市和各网站辟谣工作的督导检查机制。这一机制通过三轮督查的方式，对辟谣渠道、责任人、情况跟踪等方面进行了全面、细致的检查。在督查过程中，我们不仅关注辟谣工作的实际效果，还注重发现和分析存在的问题和不足，及时提出整改意见和建议。这种检查督导的方式，不仅强化了各方的主体责任，还推动了网络辟谣工作的持续改进和优化。综上所述，强化责任落实、构建网络辟谣长效工作机制是应对网络谣言挑战的重要举措。我们将继续坚持责任到人、工作到位、检查督导的原则，不断完善和优化网络辟谣工作机制，为公众提供一个清朗、健康的网络环境。

大武口区召开整治形式主义为基层减负专项工作机制会议暨“五办”联席会议大武口区召开整治形式主义为基层减负专项工作...

会宁县支持小微企业融资协调工作机制部署推进会议召开 12月2日下午，会宁县召开全县支持小微企业融资协调工作机制部署推进会议，进一步加大金融服务实体经济力度，切实解决小微企业融资难、贵、慢等问题，有力支持小微企业高质量发展。会议传达学习国家金融监管总局国家发展改革委关于支持小微企业融资协调工作机制动员部署视频会议、全省支持小微企业融资协调工作机制部署推进会议精神；安排了支持小微企业融资协调各项工作；部分单位进行了交流发言。会议强调，各相关部门和单位要认真对照国家和省市部署要求，推动贯通协作“大提升”，加快排摸走访、企业筛选工作，畅通工作专班与银行机构衔接，切实将工作抓在手上、扛在肩上，对职责分工再细化，统筹调度再强化。要推动各乡镇和相关部门“大走访”，促进供需两端持续发力，促进两张清单弥合，推动投放流程“大转变”，推动降本增效“大协同”，把符合条件的小微企业推荐给银行机构进行精准对接，打通金融惠企利民的“最后一公里”。（会宁融媒记者闫博）

【政策性金融业务提质扩面[话筒]】近年来，我市持续推进政策性金融业务提质扩面，鼓励引导金融机构创优金融服务，提高金融服务覆盖率、可得性和满意度，金融领域营商环境持续优化。市财政局会同人民银行铜陵市分行、铜陵金融监管分局积极健全新一轮央地金融监管协作机制，依托“管行业管融资”工作机制，主动向银行业金融机构推介优质企业和项目，跟进了解各家银行业金融机构在手的已批未放贷款项目情况，引导重大项目方加快用信、及时提款，形成有效投放。协同推动银行业金融机构建立服务小微企业敢贷、愿贷、能贷、会贷机制。7月末，全市银行业金融机构人民币贷款余额1957.4亿元，较年初增加121.83亿元。同时，人民银行铜陵市分行、市财政局等4部门联合印发《关于推动金融支持科创企业“共同成长计划”提质扩面的通知》，加大对先进结构材料、半导体、装备制造等新型产业金融支持。目前，全市“共同成长计划”业务签约户数310户，授信总额109.03亿元，贷款余额42.05亿元，本年累放额35.43亿元。用好用足5000万元“科技（人才）贷”风险补偿资金池，1-7月份，全市共发放“科技（人才）贷”20笔，放款金额5360万元。丰富普惠领域、融资担保领域金融产品和业务供给，满足市场主体多元化需求。7月末，全市累计签约“新型政银担”业务518笔、421户，担保金额14.79亿元，在保余额30.4亿元，在保户数1676户。发挥县区续贷过桥资金作用，印发《铜陵市中小微企业续贷过桥资金管理实施办法》，确保资金及时到位、周转有效。1-7月份，全市“续贷过桥资金”扶持企业130户，周转贷款金额6.7亿元，助力中小微企业“爬坡过坎”。（汪伟胡宜峰）

实时快报：【「全国支持小微企业融资协调工作机制现场会暨培训会在云南省昆明市召开」】云财经讯，11月27—29日，国家发展改革委财金司、金融监管总局普惠金融司在云南省昆明市召开全国支持小微企业融资协调工作机制现场会暨培训会。会议强调，小微企业是扩大就业、繁荣市场、改善民生的重要支撑，改善小微企业融资环境对稳预期、稳信心、稳就业具有重要意义。要坚持问题导向、目标导向，推动协调机制走深走实，切实增强小微企业融资获得感和满意度。

「资阳高新动态」【资阳高新区支持小微企业融资推动资金从银行流向实体经济】12月2日，资阳高新区支持小微企业融资协调工作机制第1次调度会召开，再次安排部署“千企万户大走访”工作，开展现场走访和反诈业务知识培训。据了解，高新区是全市经济发展主阵地，目前登记在册的市场主体有1.2万余户，其中企业4000余户，个体工商户8000余户。