当前位置：网站首页 » 教程 » 内容详情

招聘计划书前沿信息_招聘计划书ppt模板(2024年11月实时热点)

内容来源：天津万源聚所属栏目：教程更新日期：2024-11-27

招聘计划书

【事业编制！锡林浩特市乌兰牧骑招聘演职人员6名】锡林浩特市乌兰牧骑2025年公开招聘事业编制演职人员公告根据《内蒙古自治区乌兰牧骑条例》《内蒙古自治区事业单位公开招聘人员办法》有关规定，锡林浩特市乌兰牧骑面向社会公开招聘事业编制演职人员。现将有关事宜公告如下：一、招聘计划本次锡林浩特市乌兰牧骑面向社会公开招聘事业编制演职人员6名，其中：男舞蹈演员2名、女舞蹈演员2名、女声乐演员2名，具体详见附件1《锡林浩特市乌兰牧骑2025年公开招聘事业编制演职人员岗位表》（以下简称《岗位表》）。二、招聘条件（一）应聘人员须具备下列条件 1.具有中华人民共和国国籍，不限户籍； 2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度； 3.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步； 4.积极践行社会主义核心价值观，具有良好的政治素质和道德品行，具有较强的事业心和责任感； 5.适应岗位要求的身体条件和心理素质； 6.具有中专及以上学历； 7.具备招聘岗位要求的年龄、专业、“一专多能”及其他资格条件，具体详见《岗位表》。 2025年应届高校毕业生学历、学位证书、《国外学历学位认证书》取得日期截止到2025年7月31日。应聘人员其他各项资格条件取得日期截止到报名开始日前。（二）下列人员不得应聘 1.普通高等学校全日制在校生（不含2025年7月31日前毕业的应届毕业生）； 2.试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员； 3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员； 4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员； 5.现役军人； 6.应聘后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列回避关系岗位的人员； 7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。三、招聘程序（一）现场报名及资格审查 1.报名采取现场报名方式进行，同步进行资格审查。 2.现场报名及资格审查时间：2024年11月13日至11月17日（上午8:30-11:30；下午14:30-17:30）。 3.报名地点：锡林浩特市乌兰牧骑一楼大厅（锡林浩特市上海路文化中心）。联系人：李永生，咨询电话：0479—8286661。 4.报名时需携带的证件或证明如下：（1）《锡林浩特市乌兰牧骑2025年公开招聘事业编制演职人员报名表》（附件2，一式两份，以下简称《报名表》）；（2）《诚信承诺书》（附件3，一式一份）；（3）本人近期正面一寸同底免冠彩照4张；（4）有效期内二代身份证、临时身份证、社会保障卡、护照（四证之一）原件及复印件一份；（5）户口簿（或户籍证明）原件及复印件一份；（6）毕业证、学位证原件及复印件一份。2025年国内院校应届毕业生须提供加盖学院、校教务处公章的证明原件（明确所学专业、入学年月和预计毕业时间）或教育部学籍在线验证报告一份；海外高校2025年毕业生未拿到《国外学历学位认证书》的，须提供录取通知书原件及复印件一份。非应届毕业生须提供有效期内的教育部学历证书电子注册备案表或教育部学籍在线验证报告以及中国高等教育学位在线验证报告（从中国高等教育学生信息网下载打印）；留学回国人员须提供教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件一份；属于国内院校与国外院校联合办学取得境外学历学位的，须提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位认证书》原件及复印件一份。中国高等教育学生信息网网址：（7）招聘岗位要求的其他证明材料。 5.应聘人员须在规定时间内报名，每名应聘人员只能报考一个岗位。应聘人员要详细、准确、如实填写《报名表》（附件2）信息。在填写学习经历一栏时，应聘人员须完整填写本人就读中专、专科、本科和研究生的学习经历（填写就读起止年月，所读学校、院系、专业）；在填写工作经历一栏时，应聘人员须完整填写工作经历（填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作）和未就业经历（起止年月，待业），已被事业单位正式列编聘用的要注明“已过试用期”或“已满最低服务年限”。全日制中专、专科、本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历，不视为工作经历。 6.应聘人员要认真阅读招聘公告，仔细对照个人是否符合应聘条件，并对所提交材料的真实性、准确性和完整性负责，凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名或聘用资格的，责任自负。 7.资格审查重点审查应聘人员所填报的信息是否真实准确，是否符合应聘岗位相应资格条件。凡不符合应聘条件，所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，一律取消考试资格。对应聘人员所学专业界定不清的，可结合应聘人员的所学课程、成绩单、研究方向等情况进行审查，判断是否符合岗位的专业要求。 8.本次招聘不收报考费，资格审查通过即报名成功。温馨提示：应聘人员应保持所留联系方式通讯工具的畅通，确保能够及时进行联系，通知相关事项，如因应聘人员电话关机或停机等导致无法联系的，责任由应聘人员自负。（二）考试 1.考试时间和地点详见准考证。资格审查通过人员现场领取准考证。 2.本次招聘不设开考比例，划定考试成绩最低合格分数线65分，考试成绩未达到最低合格分数线的应聘人员，不得进入下一环节。 3.考试采取基本素质测试、专业技能测试、“一专多能”测试相结合的方式进行。考试满分为100分，其中：基本素质测试满分10分、专业技能测试满分70分、“一专多能”测试满分20分。（1）基本素质测试（10分）通过问答形式测试考生的仪容仪表、语言表达能力，答题时间控制在3分钟以内。（2）专业技能测试（70分）舞蹈演员岗位测试内容为：基本功及技术技巧测试20分，时间控制在3分钟以内；作品展示40分，时间控制在4分钟以内；即兴表演10分，时间控制在3分钟以内。声乐演员岗位测试内容为：音乐素养测试20分，时间控制在3分钟以内；作品展示50分，要求高音（美声、民族）唱法作品，时间控制在4分钟以内。（3）“一专多能”测试（20分）按照应聘人员报名时填报的本专业范畴外“一专多能”项目进行展示，时间控制在3分钟以内。须达到基本演出水平，方可给予“一专多能”测试分数。 4.考试成绩=基本素质测试成绩+专业技能测试成绩+“一专多能”测试成绩。考试成绩保留小数点后两位。 5.考试所需音乐伴奏（音频格式为：mp3或wav）、表演服装、乐器、道具由应聘人员自备（考场备有钢琴）。 6.考试当天，抽签确定应聘人员考试顺序，抽签开始时仍未到达候考室的，剩余签号为该应聘人员顺序号。对未按规定时间参加考试人员，视为自动放弃。进入考场后应聘人员只能报顺序号不能报姓名等个人信息。 7.应聘人员考试成绩在锡林浩特文化旅游微信公众号、锡林浩特市乌兰牧骑微信公众号上公布。 8.本次招聘考试后各环节出现空缺名额的，从同一岗位考试成绩达最低合格分数线及以上的应聘人员中按照考试成绩由高到低顺序和该岗位实际招聘计划数依次等额递补。（三）体检与考察 1.从考试成绩达到最低合格分数线及以上应聘人员中，按照考试成绩由高到低顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检环节人员，同一岗位进入体检环节人员最后一名考试成绩出现并列并超出本岗位招聘计划数的，采取加试方式确定进入体检环节人员。 2.体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》以及国家关于公务员体检的其他有关规定进行。应聘人员无正当理由不按时参加体检或体检不合格的，取消其聘用资格。应聘人员需要进行复检的，应在接到体检机构通知后及时进行复检。 3.体检医生与体检者有需要回避关系的，体检医生应进行回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的体检医生和工作人员，按照有关规定进行严肃处理。 4.体检合格人员进入考察环节。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面情况，复审考察对象是否符合规定的应聘条件。应聘人员应在指定日期内提交考察工作所需的相关材料，否则视为自动放弃。考察工作突出政治标准，重点考察应聘人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，是否牢记“三个离不开”、切实增强“五个认同”等政治要求，坚决把政治上不合格的挡在门外。考察一般采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人员面谈等方式进行。（四）公示与聘用 1.将考察合格人员在锡林浩特文化旅游微信公众号、锡林浩特市乌兰牧骑微信公众号公示。公示期间公布监督举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。有反映问题人员应以真实姓名实事求是地提供必要的调查线索。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续；对公示期间，反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。 2.公示期满后，办理聘用手续。用人单位与聘用人员签订事业单位聘用合同。新聘用人员属初次就业的，试用期为12个月；其他聘用人员，试用期一般不超过3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。试用期包括在聘用合同期限内。试用期间或期满考核不合格的，取消聘用资格，并解除聘用合同。 3.拟聘人员有下列情形之一的，取消聘用资格：（1）应聘人员在本次公开招聘办理聘用备案手续前被其他单位聘用且未满试用期的（列编招聘，以事业单位人事综合管理部门下发备案或批准文件为准），或在公务员招考中被新录用的（以录用主管机关下发录用备案或批准文件为准）。（2）2025年应届毕业生未在2025年7月31日前取得学历、学位证书、《国外学历学位认证书》的。（3）在办理聘用手续前成为在读全日制学生的。（4）试用期间或期满考核不合格的。（5）拟聘用人员未在规定时限内到招聘单位报到的。（6）在公开招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的。四、纪律监督（一）本次招聘工作由锡林浩特市纪委监委派驻市文体旅游广电局纪检监察组、锡林浩特市文体旅游广电局、锡林浩特市人力资源和社会保障局全程监督。（二）本次招聘违纪违规行为认定与处理，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部第35号令）执行。对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格；对违反公开招聘纪律的已聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退；对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。（三）公开招聘工作严格执行回避制度，凡按照《事业单位人事管理回避规定》需要回避人员必须回避。五、其他事项（一）为强化应聘人员的诚信意识，杜绝替考、舞弊等违纪行为，确保本次招聘工作公平、公正进行，建立应聘人员诚信档案。（二）对应聘人员的资格审查贯穿公开招聘工作全过程。在招聘的任何阶段及试用期间发现应聘人员与报考条件不符或弄虚作假的，一经查实，即取消其相应资格。（三）本次招聘不指定复习范围和参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘无关。咨询电话：0479-8286661（市乌兰牧骑办公室）监督电话：0479-8108019（市人力资源和社会保障局） 0479-8240909（市纪委监委驻文体旅游广电局纪检监察组）附件： 1.锡林浩特市乌兰牧骑2025年公开招聘事业编制演职人员岗位表 2.锡林浩特市乌兰牧骑2025年公开招聘事业编制演职人员报名表 3.诚信承诺书锡林浩特市乌兰牧骑2025年公开招聘事业编制演职人员工作领导小组 2024年11月7日 ▼扫描下方二维码自行下载附件

央国企都啥时候招聘？想进央国企怎么准备？央国企的大规模招聘一年3次，秋招9月-12月，春招2月-5月，夏招6月-8月，但是这里面秋招是规模最大，岗位最多的，大多数孩子也都是通过秋招拿到offer的。央国企比起公务员，笔试面试更容易，而且央国企招聘的人数也多，每年招聘毕业生超过100万人，央国企的分公司子公司遍布全国各个城市，选择的空间也大，在薪酬待遇上，一些垄断型央国企待遇要远远好过公务员事业编。央国企的招聘考试有着自己的一套流程，招聘风格和考试内容也是因单位不同而不同。现在但凡想要拿到一份好工作，竞争都是相当激烈的，央国企也一样。想要进央国企的同学，千万不要自己干耗着，建议你赶紧买一本这个书《央国企招聘考试一本通》，系统的学习了解下央国企如何网申，笔试考啥面试考啥，有啥注意事项等等，一本书帮你捋顺清楚央国企招聘考试的各种细节。去年我的很多粉丝都是拿这本书来准备央国企的求职的，很多都拿到offer了，现在正是央国企秋招的关键时刻，想要进央国企的同学，把书拿到手，赶紧看一看，马上就能用得上。秋招时间很宝贵，想要进央国企的同学，时间不等人，赶紧行动起来！ #教育创作激励计划#

秋招过半，还没找到工作的同学抓紧了！ ⠊按照往年的经验，秋招核心时段是9月和10月，11月，12月一般是发offer的阶段。 ⠊还没找到工作的同学，一定要抓住10月份，力争拿下好工作。 ⠊多次强调了，想要稳定工作的同学，除了公务员事业编，不要忽视央国企，央国企比起考公考编更容易一些，而且央国企的分公司子公司遍布全国各个城市，招聘的人数也多，机会也多，选择的空间更大。 ⠊而且，央国企的秋招也是招聘的重头戏，一般秋招要比春招岗位更多，成功概率更大，现在多家央国企依然在招聘中，还没找到工作的同学，不要在学校里干等着，一定要多网申多争取！ ⠊想要进央国企但是却对央国企的招聘考试不了解的，千万不要干等着，建议你赶紧买一本这个书《央国企招聘考试一本通》，系统的学习了解下央国企如何报名，如何考试，笔试考啥，面试考啥，有啥注意事项等等。 ⠊一本书帮你了解清楚央国企招聘考试的各种细节，帮你节省大把的时间，现在拿到手，赶紧看一看，立马就能用得上！ ⠊去年，我的很多粉丝都是买的这本书来准备央国企的招聘考试，很多都拿到offer了。 ⠊想要进央国企的同学，时间不等人，赶紧买一本准备起来！ #教育创作激励计划#

鄂尔多斯市东胜区2024年面向社会公开招考乌兰牧骑队员公告为进一步贯彻落实习近平文化思想和习近平总书记对乌兰牧骑事业发展的重要指示精神，大力推动我区乌兰牧骑事业和文艺事业繁荣发展，根据《内蒙古自治区乌兰牧骑条例》相关精神，经研究，决定采取面向社会公开招考的方式，招考东胜区乌兰牧骑队员20人。具体招考工作安排如下：　　一、招考原则　　坚持公开、平等、竞争、择优原则，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优录用的办法进行，通过资格审查、面试、体检、考察、公示等程序面向社会公开招考乌兰牧骑队员。　　二、招考岗位、数量及专业条件要求　　详见附件：《东胜区2024年面向社会公开招考乌兰牧骑队员需求表》；　　下列人员不得应聘：　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；　　2.被开除中国共产党党籍的人员或被开除公职的人员；　　3.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员；　　4.现役军人；　　5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；　　6.在读的非应届毕业生（2025年应届毕业生除外）；　　7.在职公务员、试用期内和未满最低服务年限的机关或事业单位工作人员；　　8.法律法规规定不得聘用的其他情形人员。　　三、招考待遇　　（一）本次招考人员身份为编制外乌兰牧骑队员，参照东胜区事业单位同等条件工作人员同等薪酬待遇。职称评定由东胜区人社局根据《内蒙古自治区乌兰牧骑条例》第十五条相关精神开展，专业技术岗位聘用由东胜区文旅局指导东胜区乌兰牧骑根据岗位设定和岗位空缺情况开展。　　（二）依法签订劳动合同，缴纳社会保险。首次合同期限为五年，试用期为六个月，试用期包括在劳动合同期限内。合同期满后，经考核合格，双方达成一致的基础上依法续签劳动合同；不合格的，解除劳动合同。　　四、招考程序　　（一）发布招考公告：2024年10月23日。　　（二）现场报名及资格初审　　报考人员直接登录东胜区人民政府门户网站，网址：（点击通知公告栏目中的“东胜区乌兰牧骑招聘考试”栏目下载填写打印所需表格）。　　1.时间：2024年11月8日至9日；　　2.地点：东胜区乌兰牧骑办公室（东胜区政务服务中心（联邦大厦B座）20楼）；　　3.报名时提供材料：　　（1）《报名登记表》(一式两份)；　　（2）《诚信承诺书》；　　（3）本人身份证、毕业证原件及复印件；　　（4）教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(中国高等教育学生信息网下载打印)；　　（5）应聘岗位要求的其他有关证件和证明原件（如获得过国家级、省（自治区）级艺术类比赛（党委宣传部、文旅行政主管部门、文联举办）个人单项一等奖（独唱、独舞、独奏）的，须提供获奖证书原件）；　　（6）人事档案（学籍档案）存放证明；　　报名时，报考人员须签署《参加东胜区2024年面向社会公开招考乌兰牧骑队员招考诚信承诺书》。报考人员要认真阅读招考公告和《东胜区2024年面向社会公开招考乌兰牧骑队员需求表》中的信息，仔细鉴别本人是否符合报考条件；报名与考试所使用的证件须一致；报考人员须对提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或录用的，责任自负。《报名登记表》是报考人员确认是否成功报名及参加面试的重要依据，请妥善保管。　　（三）面试　　1.面试时间和地点：另行通知。　　2.考生面试时需携带报名登记表、身份证，自备伴奏音乐、乐器等考试用品。报考电吉他、电贝司类别的考生还须自备乐器、效果器。报考调音师类别的考生不需要自备设备，设备由东胜区乌兰牧骑提供。　　3.统一组织面试，面试包括：专业基本素质测试、专业技能测试、一专多能测试，满分为100分。考试内容：　　（1）舞蹈、声乐、器乐演员和主持人：　　专业基本素质测试（25分，4分钟以内完成），专业技能测试（包括作品表演、即兴表演等，60分，8分钟以内完成），整体形象（10分）、一专多能测试（每名考生在声乐、舞蹈、器乐、戏曲等艺术门类中选择一项，5分，5分钟以内完成）。　　（2）调音师：　　理论知识测试（包括电子技术、声学原理、音乐基本知识等，35分,4分钟以内完成），专业技能测试（包括对音响设备、扩声系统、数字调音台等设备的操作和调试能力，以及对音效处理、均衡器、压缩器等音频处理设备的理解和运用能力，60分，8分钟以内完成），一专多能测试（每名考生在声乐、舞蹈、器乐、戏曲等艺术门类中选择一项，5分，5分钟以内完成）。　　4.同一岗位招聘计划数与报考人数比例须达到1︰2方可开考，本次招考最低合格分数线为80分。　　（四）结果公布　　（1）达到最低合格分数线的人员按照总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检考察人选。末位出现成绩并列的考生全部确定为体检考察人选。　　（2）确定进入体检考察人选将在东胜区人民政府门户网站进行公布。　　（五）体检和考察　　进入体检考察人员须携带本人人事档案到指定地点报到，参加入职体检和考察，因个人原因未能按时报到的由本人承担一切后果。考生因体检不合格，取消录用资格，出现岗位空缺，从参加该岗位考试的考生中按成绩由高到低的顺序依次递补。体检和考察参照《公务员录用通用体检通用标准（试行））》（人社部发〔2016〕140号）以及国家关于公务员录用的有关规定执行。毕业生未能按期毕业、未能取得毕业证书，或因违纪等受到学校处分或行政处罚的，就业协议自动终止，用人单位不承担违约责任。　　（六）公示和录用　　1.根据报考人员的考试总成绩以及体检和考察结果确定拟录用人员，拟录用人员名单在东胜区人民政府门户网站进行公示，公示期间接受社会监督。　　2.拟录用人员须在规定时间内报到，否则视为自动放弃，取消其录用资格。　　五、其他事宜　　（一）本次招考不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。如出现假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。　　（二）公开招考期间有关成绩公布、信息发布等事宜，将在东胜区人民政府门户网站（）公布，请报考人员及时登陆网站查询。　　（三）建立考试诚信档案。考生要慎重选择报考岗位，对报名但不按流程要求参加考试或不符合条件练考的考生，记入诚信档案。　　（四）对考生的资格审查贯穿考录工作全过程，在招考任何阶段及试用期期间发现报考人员与报考条件不符或弄虚作假、冒名顶替的，一经查实后，一律取消录用资格，并记入诚信档案。　　（五）本次考试每名应聘者限报一个岗位，不得重复报名。　　（六）招考录用后，考生放弃或因体检、考察不合格等原因取消录用资格导致岗位空缺的，将记入诚信档案。　　（七）所招考演职人员与原单位发生的一切纠纷，现招考单位概不负责。　　六、本公告由东胜区2024年面向社会公开招考乌兰牧骑队员工作领导小组办公室负责解释。联系人：王曦，东胜区乌兰牧骑队长，15598762222。附件：（东胜区2024年面向社会公开招考乌兰牧骑队员需求表）（报名登记表）（诚信考试承诺书）

【20人！江都教育局公开招聘！】根据教育事业发展和人才队伍建设需要，切实落实江都区教育改革发展大会精神，按照国家和省有关公开招聘事业单位工作人员规定，扬州市江都区教育局直属高级中学现面向社会公开招聘教师，公告如下：一、报考条件（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。（二）拥护中国共产党领导和社会主义制度，思想政治素质好，热爱教育事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正。（三）符合《2024年10月扬州市江都区教育局直属高级中学公开招聘教师岗位条件简介表》（以下简称《岗位简介表》，附后）中各岗位所规定的具体资格条件。（四）身心健康，能适应岗位要求，年龄为18周岁以上、35周岁以下（1988年10月25日至2006年10月31日期间出生，其他限定的年龄计算参照此方法进行）；普通高校硕士及以上学位2025年应届毕业研究生、依法退出现役的退役军人，年龄可放宽至40周岁（1983年10月25日及以后出生）。（五）具备《教师资格条例》规定的相应教师资格证书。（六）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省的有关规定执行。（七）符合招聘公告规定的其他条件。应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位。现役军人，国民教育序列普通高校在读非2025届毕业生，不得报考。 2025年4月30日前，5年服务期未满的新录用公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）、经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用且3年服务期未满的在编（在册）人员、有规定（含协议明确）不得解聘离开现工作单位（岗位）的人员，不得报考。国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员，不得报考。二、招聘单位、招考岗位条件可直接登录扬州市江都区人民政府网站（）或江都教育微信公众号，查询《2024年10月扬州市江都区教育局直属高级中学公开招聘教师岗位条件简介表》。三、招聘程序和方法招聘工作按照报名与资格审查、考试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。（一）报名与资格审查 1.报名方式及时间、地点采用现场报名方式，分两批次进行。第一批：时间：2024年10月25日（09:00-16:30）地点：北京师范大学海淀校区（北京市海淀区新街口外大街19号）第二批: 时间：2024年10月28日-10月31日（09：00-11：30、14：30-17：00）地点：南京师范大学仙林宾馆（南京市栖霞区文苑路1号，南京师范大学四号门专用通道进入即可）报名现场联系电话：15794514757 报名时现场进行资格审查，审核通过后报名方为有效。应聘人员报名时应提交下列材料： ①《2024年10月扬州市江都区教育局直属高级中学公开招聘教师报名表》（附件3）； ②本人有效身份证； ③学历（学位）证书，其中，普通高校2025年毕业生暂未取得学历（学位）证书的须提供学生证、《毕业生双向选择就业推荐表》； ④报考“2025年毕业生”岗位的2023、2024年普通高校毕业生需提供所在学校出具的毕业当年度《毕业生双向选择就业推荐表》、空白未签的《普通高校毕业生就业协议书》、档案托管部门出具的档案托管证明，并现场签署考生未就业承诺书； ⑤报考条件中有其他具体要求的（如相应教师资格证书、本科阶段师范类证明、奖学金、竞赛成绩等），还须提供对应资质材料； ⑥本人近期免冠正面二寸照片2张。以上材料需提供原件和复印件。 2.报名注意事项（1）应聘人员按岗位要求，如实、准确、完整地填写年龄、学历、专业等报名信息，所填信息须与本人所持有效证件、证书等保持一致。资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘人员提供虚假报考信息及申请材料的，一经查实，即取消报名资格、考试资格乃至聘用资格等。（2）报名前，请务必认真阅读招聘公告、报考指南、《岗位简介表》等，弄清具体规定，遵循相关要求，准确选报岗位。（3）应聘人员只能选择《岗位简介表》中的一个岗位进行报名；报名必须使用在有效期内的二代身份证。（4）开考比例为3︰1。报名结束后，达不到开考比例的岗位，按照规定的办法、程序，适当降低开考比例；此后仍无法开考的，相应核减该岗位招聘计划，直至取消该岗位（其中，不同单位因招考条件相同而按同一岗位招聘的，岗位招聘计划核减后，相关单位招聘计划最终在该岗位拟聘用人员确定后，根据拟聘用人员自主选择受聘情况相应自然减少乃至取消），有关情况及时在网站公布。 3.资格审查应聘人员年龄、学历、专业等报考资格初审工作，由扬州市江都区教育局负责。根据招聘公告规定的报考资格要求和岗位所需条件，依据现场应聘人员提供的信息进行资格审查。对符合报考条件的，不拒绝报名；对未通过资格审查的，说明理由；对填报材料不全或需应聘人员补充说明的事项，注明缺失或需说明的内容，并退回应聘人员补充。如应聘人员对本人资格审查未予通过有异议的，可及时向扬州市江都区教育局进行陈述、申辩，最迟不得超过10月31日18:00。对通过报名资格审查的人员，留存报考者的报名信息。 4.领取准考证通过资格审查的应聘人员，按照扬州市江都区教育局通知凭本人有效期内的二代身份证领取准考证，请保持报名时所填联系方式的畅通，联系不到者视为自动放弃。（二）面试面试主要考察教育教学水平、心理素质、语言表达、协调应变能力、仪表举止等综合素质。面试以微型课堂教学的方式进行。面试采用百分制计分，设70分为合格分数线，面试成绩不合格者不得进入体检环节。面试具体时间、地点详见准考证。对于各招聘岗位，资格审查通过人数超过岗位招聘计划5倍的，将增加笔试环节，主要考核报考学科高中知识，采用百分制计分，设60分为合格分数线；对笔试合格分数线及以上人员，按各招聘岗位计划数3倍的比例（不足该比例的以实际人数为准），以考生笔试成绩从高分到低分确定参加面试的人选（含同分并列者）。考生应按照准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证，身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致，否则不得进入考场参加考试。（三）体检未增加笔试，面试成绩即为考试总成绩。如增加笔试，按其笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采用百分制计算合成总成绩。根据入围考生考试总成绩，按用人单位招聘岗位计划数1︰1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同，以笔试成绩从高分到低分确定参加体检人员；如笔试成绩仍相同或仅采用面试方式考核的，则另行加试并从高分到低分确定参加体检人员。对依法退出现役的退役军人、新冠肺炎疫情防控一线的城乡社区工作者等，在同等条件下按国家有关规定执行。体检工作由扬州市江都区教育局统一负责，按有关规定实施。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。（四）考察体检合格人员的考察工作参照公务员招录有关考察（政审）规定组织实施，扬州市江都区教育局统筹负责。因体检或考察不合格等出现计划缺额时，均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。（五）公示考察合格者，各招聘岗位拟聘用人员名单由扬州市江都区教育局会同扬州市江都区人力资源和社会保障局按规定在有关网站公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，扬州市江都区教育局可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本系统的资格。（六）聘用公示期满，符合聘用条件的，按规定权限、程序备案后，办理有关聘用手续（其中，不同单位因招考条件相同而按同一岗位招聘的，由扬州市江都区教育局负责组织拟聘用人员按照考试总成绩从高分到低分的顺序自主选择各自受聘单位，如其中同一岗位考生考试总成绩相同，以笔试成绩从高分到低分参加选岗；如笔试成绩仍相同或仅采用面试方式考核的，则另行加试并从高分到低分参加选岗），与拟聘人员签订聘用合同，聘用期限一般不低于3年。拟聘人员如与有关单位签有劳动合同（聘用协议等）或存有其他人事劳动等关系，在正式聘用前，由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，不予聘用。招聘结果备案后放弃聘用资格的不再递补。因资格审查或体检或考察不合格等原因，取消考生相应资格时，扬州市江都区教育局及时告知考生取消资格决定的内容及依据等。聘用工作按照事业单位岗位聘用有关规定执行。四、聘后管理及待遇聘用人员实行6个月试用期制度（初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月）。试用期内被证明不符合岗位要求的，按规定解除聘用合同。聘用待遇按事业单位有关规定执行。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。五、纪律监督招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。做到信息公开、程序公开、结果公开，自觉接受社会的监督，增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪委监委等部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：扬州市江都区纪委监委驻区教育局纪检监察组0514-86532745，扬州市江都区纪委监委驻区委组织部纪检监察组0514-86557195。六、本公告中“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本项，未尽事宜按照国家、省、市有关规定执行七、本公告由扬州市江都区人力资源和社会保障局、扬州市江都区教育局负责解释咨询电话：扬州市江都区教育局：0514-86867813、86533860 扬州市江都区人力资源和社会保障局：0514-80804280 报名现场联系电话：15794514757 扬州市江都区人力资源和社会保障局扬州市江都区教育局 2024年10月22日

看到某央企这个招聘信息，不得不说读书的意义顿时呈现出来了，看得都让人羡慕不已。那些还在说读书无用论的，赶紧来看看吧，尤其是普通家庭孩子，读书可能是你这辈子最公平逆袭的一条道路。#教育创作激励计划#

内蒙古通辽市：让民生答卷托起“稳稳的幸福” #书写内蒙古高质量发展新篇章#举旗帜聚民心共谱通辽新篇章中新网内蒙古新闻10月8日电 (刘文华赵彦臻)一座幸福之城，一定有鲜明的民生底色。　　更和谐的城市、更优质的教育、更高水平的医疗服务、更舒适的居住条件……一项项民生工程的实施、一件件民生实事的完成，不断为民生“加码”、为幸福“加速”、为生活“加温”，内蒙古通辽城乡处处日新月异，处处欣欣向荣。　　近年来，通辽市始终坚持以人民为中心的发展思想，把改善人民生活、增进民生福祉作为出发点和落脚点，不断解决关系人民切身利益的突出问题，用高质量的民生答卷托起了百姓“稳稳的幸福”。　　多措并举夯实民生之本　　就业是最基本的民生，牵动着千家万户。今年9月22日，以“才聚北疆职引未来”为主题的内蒙古自治区2024年秋季招聘会在通辽市成功举办。这次秋招会，是通辽市年度计划百场招聘会之一，也是今年民生实事工作目标中的一项。　　近年来，通辽市始终将就业优先战略贯穿于经济发展的方方面面，2023年，全市新增城镇就业1.35万人，完成农牧民转移就业43.97万人，打造本地劳务品牌12个，率先在全区实现“零工市场”旗县全覆盖。　　今年，全市上下更是拿出“真金白银”稳就业：印发《通辽市推进公共就业服务领域提标提速提效实施方案》，推进公共就业服务“提标、提速、提效”；落实延续失业保险援企稳岗政策举措，截至6月底，全市失业保险参保人数达到24.81万人。为276家企业发放稳岗返还资金345.42万元，稳定企业岗位8271人；加强创业扶持，目前已开展创业培训1269人，培训后成功创业743人，创业带动就业873人。　　千方百计为群众排忧解难　　健康是幸福生活最重要的指标。从日益完善的医疗人才培养体制，到公立医院综合改革，通辽市在医疗队伍和医疗体系建设上持续进步。目前，全市紧密型县域医共体实现全覆盖，急诊急救“三大中心”实现县域全覆盖，自治区级卫生嘎查村全市全覆盖。　　为办好养老这件民生大事，近年来，通辽市把加快发展养老服务业、不断满足老年人持续增长的养老服务作为主要工作，全面落实推动养老服务发展各项政策，初步构建了居家社区机构相协调、医养康养相结合的养老服务体系。目前，全市共建成22个街道级养老服务中心，积极建设社区级养老服务站58所，居家社区养老服务覆盖率达到100%。　　住房问题一直是民众关心的焦点。通辽市坚持把保障性租赁住房建设作为一项重要民生工作来抓，出台《通辽市关于加快发展保障性租赁住房的实施意见》，细化了发展保障性租赁住房在土地、财政、税费、水电气价格、金融等方面的支持政策。据统计，通辽市已累计建设公租房26762套，累计发放租赁补贴29946户。　　织密兜牢民生保障网　　“今年我的医保村集体补助了380元，我只交了20元。年初生病住了10多天院，花了4600元，医保报销2300元，出院后办理了慢病，又给我报销了一笔药费，党的医保政策真是太好了。”红星街道潘家窑社区66岁的李红丽高兴地说。　　她口中的村集体补助，是通辽市在全区率先实施的城乡基本医疗保险嘎查村、社区集体补助模式，用集体“钱包”补贴群众医保。2024年，全市168个嘎查村、社区集体经济组织，为7.75万群众缴纳医保费2100余万元，实现了低收入人口医保参保“零遗漏”，全民参保率稳居95%以上。　　实施基本养老保险“千村覆盖”工程是通辽市二十项民生实事之一。截至目前，全市基本养老保险参保人数达到197.83万人，其中1000个基本养老保险基本全覆盖嘎查村(社区)已参保49.91万人，参保率96.43%。　　近年来，通辽市持续建设多层次社会保障体系，民生保障网逐步织密兜牢。促进城乡居民养老保险、企业职工养老保险扩大覆盖面，全力实现应保尽保。为兜牢民生底线，持续为低保对象、特困人员、计划生育特殊家庭成员、重度残疾人员等代缴城乡居民基本养老保险费。今年1——7月份，全市民政系统社会福利支出1.67亿元。城镇最低生活保障支出1.29亿元，农村最低生活保障支出3.8亿元。　　从城市到乡村，从吃、穿、住到用、行、学，从解决“民生之盼”到实现“民生之变”，通辽市用小实事累积成大民生，让发展成果惠及每一位百姓，交出了一份高质量的民生答卷。(完)