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家政服务合同权威发布_家政服务合同模板保姆(2024年12月精准访谈)

内容来源：天津万源聚所属栏目：观点更新日期：2024-12-04

家政服务合同

【为酒店4层至20层做室内保洁，保洁服务费如何结算？文昌法院审结一宗家政服务合同纠纷案】随着社会经济迅速发展，生活节奏的加快，以及二孩、三孩政策的放开，人口老龄化的加速，人们对于保洁、育儿、养老等服务的需求急速增加。然而，随着家政服务市场规模的扩大，各方主体之间的矛盾也日益突出。近日，文昌法院就审理了一起家政服务合同纠纷，帮助雇主和雇员算清“糊涂账”。　　合同中未写明保洁服务面积引纠纷　　老杨（化姓）请罗阿姨（化姓）提供保洁服务，双方签订《保洁服务协议书》，约定服务范围为H酒店4层至20层室内保洁，包括地面、墙面石材、窗户（玻璃幕墙只擦内侧）、柜体、门等以及过道、电梯间；收费标准为7元/平方米；工程总面积按实计算。　　签订协议后，罗阿姨按协议为老杨提供了保洁服务，并进行了二次保洁服务，双方口头约定了二次保洁服务收费标准为2.5元/平方米。之后老杨的项目管理人员小安（化姓）通过微信与罗阿姨沟通，根据瓷砖平方数推出来的合计面积为24592.85平方米，按9.5元每平方米计算保洁服务费用向老杨汇报。后因双方对保洁服务费用的计算标准无法达成一致意见，未能进行结算。老杨便按其单方制作结算单的保洁服务费用149152.38元向罗阿姨支付。罗阿姨认为老杨应支付保洁服务费用233632.075元（24592.85平方米㗹.5元），扣除已支付的149152.38元，尚欠84479.69元及逾期利息。于是，罗阿姨向文昌法院提起诉讼。　　老杨认为，按照H酒店业主方与老杨的结算，酒店4层至20层第一次保洁的室内地面面积为15591.25平方米；第二次保洁仅是局部保洁，面积为14885.45平方米。但罗阿姨表示第二次保洁范围与第一次的一样，保洁服务费用应按照实际测量的面积进行结算。　　听取双方当事人的意见后，承办法官研判争议焦点在于罗阿姨提供保洁服务的面积如何确定。为弄清保洁面积问题，承办法官到文昌市房地产测绘中心调取H酒店的房产面积测算报告书，报告书中的H酒店房屋建筑面积分层汇总表载明建筑面积为33888.98平方米，其中4层至20层的建筑面积为19405.33平方米，与原告提交的证据H酒店房屋建筑面积分层汇总表一致。　　法院：保洁服务实际面积以酒店建筑面积来确认　　文昌法院经审理认为，关于罗阿姨提供保洁服务面积如何确定的问题。由于双方在履行合同过程中未明确保洁服务面积，综合考虑双方的约定内容、聊天记录、H酒店房屋建筑面积分层汇总表以及实际履行情况，法院认为案件的保洁服务实际面积以H酒店的建筑面积来确认为宜。老杨认为罗阿姨仅对局部进行了二次保洁，保洁服务费用应按照H酒店业主方与其结算的室内地面面积计算进行结算，但未提供有效证据予以佐证，老杨的辩解意见理由不足，法院不予采纳。　　关于罗阿姨主张的保洁服务费84479.69元及逾期利息。庭审中，罗阿姨表示愿意按照政府相关部门公布的面积计算保洁费用。据本案查明的事实，可以确定4层至20层的建筑面积为19405.33平方米。结合双方的合同约定以及当事人的陈述内容，可以确定保洁服务费用按9.5元每平方米计算，故罗阿姨应得的保洁服务费为184350.64元（19405.33平方米㗹.5元/平方米）。扣除老杨已向罗阿姨支付的服务费149152.38元，老杨应向罗阿姨支付服务费35198.26元（184350.64元-149152.38元）。对罗阿姨主张超过部分，法院不予支持。　　本案中，双方在履行合同过程中未明确保洁服务面积，双方未进行结算，无法确认老杨应向罗阿姨支付的服务费用，故罗阿姨主张老杨支付逾期利息的依据不足，法院不予支持。（记者杨作品编辑程偲实习编辑陶思薇）

家政保险购买指南：这些关键问题你了解吗？购买家政保险前，你需要先搞清楚以下几个问题，以确保你的权益不受损害： 𐟔 保障范围了解家政服务人员的工作内容，确保保险覆盖他们可能遇到的风险。例如，清洁时滑倒受伤、做饭时被烫伤等情况是否在保障范围内。确认保险是否覆盖家政服务人员在上下班途中发生的意外。 𐟒𐠤🝩™驇‘额与赔偿限额根据当地生活水平和可能遇到的风险程度，选择合适的保险金额。保险金额过低可能无法充分补偿损失。注意赔偿限额，特别是重大意外事故的赔偿项目最高限额。 𐟓… 保险期限确认保险期限与家政服务合同期限一致，避免保险过期而服务仍在进行的情况。了解保险是否可以续保，以及续保的条件和费用。 𐟚렩™䥤–责任仔细阅读保险合同中的除外责任条款，了解哪些情况不在保险范围内。例如，故意行为、违法犯罪活动导致的伤害通常不在保障之列。对于高风险的家政服务活动，如高空作业等，需要特别确认是否在保险范围内。 𐟓 理赔流程提前了解理赔的具体流程和所需材料，以便在发生意外时能够及时、顺利地获得赔偿。确认保险公司的理赔服务质量和响应速度，可以通过查询保险公司的口碑和客户评价来了解。 𐟏⠩€‰择正规保险公司选择信誉良好、实力雄厚的保险公司，以确保在需要时能够得到可靠的保障和及时的理赔服务。比较不同保险公司的家政险产品，包括保障范围、保险金额、价格等方面，选择最适合自己的产品。通过以上几点，你可以更好地选择适合自己的家政保险，确保家政服务人员和雇主的安全与权益。

私人雇佣家政服务人员，保险该怎么买？𐟤” 现在很多家庭都会选择聘请月嫂、保姆等家政服务人员。然而，如果不提前为这些服务人员购买保险，一旦在工作期间发生意外，可能会产生经济纠纷。因此，用保险来解决问题，而不是直接用钱包承担，是一个明智的选择。今天我们来聊聊，给家政服务人员购买保险时，到底是选择家政险还是意外险。 𐟏ᠥ”🩙銥”🩙驀š常包含家政服务人员的意外保障，如门诊、住院、身故或伤残等。此外，还可能涵盖阿姨给雇主造成的财产损失。投保人：家政公司或家政服务人员本人。被保人：家政服务人员本人。价格：可以按月或按年购买，费用大约在几十到一百多元之间。 𐟓 注意事项：是否有家政服务合同或其他能证明家政服务劳动关系的证明。如果没有，即使购买了保险，事后也可能无法理赔。 𐟚ꠧ灥•阿姨的保险购买对于那些不是在平台找的，没有签订合同的私单阿姨，保险购买也可以分为两个方面：保人：可以为阿姨购买一份意外险，涵盖意外导致的医疗、伤残和身故。需要注意的是，一般的意外险可能不包含猝死责任，因此在选择时可以特别注意是否包含猝死责任。投保人：家政服务人员。被保人：家政服务消费者（雇佣各类保洁、保姆或育儿、看护人员的人员）。雇主可以报销相关费用。保“钱”：对于财产损失部分，可以购买一份家财险来覆盖。虽然小的物品损坏可能无法报销，但火灾等重大风险造成的财产损失可以得到大部分覆盖。如果有任何疑问或需要更多信息，欢迎在评论区留言，我们会尽力解答。

如何为家庭保姆购买保险？𐟏ᰟ›᯸ 随着家庭生活水平的提高，越来越多的家庭选择聘请家政服务人员，如育儿嫂、月嫂、保姆等。然而，如果不提前为这些家庭成员购买保险，一旦发生意外，可能会带来经济纠纷。𐟏尟’𘊊𐟔’ 家政险：这是一种专门为家政服务人员设计的保险，涵盖了意外伤害、门诊、住院、身故/伤残、误工费等保障。此外，还包括雇主及家庭成员的意外伤害赔偿，以及因工作失误导致的财产损失和第三者伤害的费用。 𐟓‹ 投保人和被保人：通常由家政公司或家政服务人员自行购买，保障对象为家政服务人员本身。 𐟒𐠤𛷦 𜯼š保险费用可以按月或按年购买，具体价格根据保险公司的规定和政策而定。 ⚠️ 注意事项：在购买保险前，需要确保有家政服务合同、营业执照或其他能证明家政服务劳动关系的证明文件。如果没有这些文件，即使购买了保险，也可能无法理赔。 𐟤” 对于那些通过平台找到的保姆，或者保姆服务到期后稳定工作的家庭，如何购买保险？这种情况下，可以选择为保姆购买意外险，但需要注意保额和免赔额的限制，以免后期产生纠纷。同时，也要考虑到对客户及家庭成员的保障，包括人身伤害和财务损失。

如何为家政阿姨购买保险？一文搞定！ 𐟑‹大家好，今天我们来聊聊家政险，这个可能被很多人忽视但却非常重要的保险。 𐟏 现在很多家庭都会请月嫂、保姆等家政人员，但如果不提前给保姆买好保险，在工作期间意外受伤，可能会产生经济纠纷。能用保险解决的事，绝不能拿钱包硬抗。 𐟛᯸家政险包含了阿姨的意外保障（门诊、住院、身故/伤残），阿姨给雇主造成的财产损失等。投保人可以是家政公司，或者是家政人员自己。被保人则是家政人员自己。价格可以按月或者按年购买，费用几十到一百多。 ⚠️注意：是否有家政服务合同，或是其他能证明家政服务劳动关系的相关证明。如果没有，即使投了事后也是无法理赔的。 𐟤”那不是在平台找的，并没有签合同的“私单阿姨”怎么买保险？其实无非还是两个点保“人”和保“钱”。 1. 𐟧‘‍𐟒𜤿人这块咱给阿姨买份意外险就可以了，意外导致的医疗、伤残、身故皆可赔。因为一般的意外险猝死是不赔的，挑选时可以注意是否包含猝死责任。投保人：阿姨自己，被保人：阿姨自己，雇主再给报销就行了。 2. 𐟒𐤿“钱”部分，咱们可以买一份家财险覆盖掉。虽然说小的物品损坏可能没得报，但是大头的风险，比如火灾等造成的财产损失是可以覆盖绝大部分的。通过这些简单的步骤，你就能为家政阿姨提供全面的保险保障，确保双方权益不受损害。

𐟚멁🩛𗦌‡南：黑中介的坑，你踩过吗？ 𐟏 北京福家家政的服务质量真是让人失望。他们声称提供专业、优质的家政服务，但实际派出的家政人员业务水平参差不齐，很多时候无法达到预期的服务标准。特别是那个赵经理，真是坏透了，两头吃中介费，还各种出坏主意。 𐟓œ 北京福家家政公司存在说一套做一套的现象。在与客户沟通时，他们承诺会按照客户要求安排合适的家政人员，并保证服务的质量和时间。但实际操作中却经常随意更换人员，且不提前通知客户，导致客户对服务人员不熟悉，影响服务效果和客户体验。 𐟓㠨😥혥œ訙š假宣传的问题。比如夸大家政人员的资质和经验，实际服务却远未达到所宣传的水平。而且合同陷阱多，北京福家家政在合同条款上设置诸多陷阱。合同中存在一些模糊不清的条款，容易让客户产生误解，而在服务过程中却按照对公司有利的方式进行解释和执行。 ⏳ 还会以各种理由诱导客户签订长期服务合同，一旦客户在合同期内对服务不满意想要终止合同，却面临诸多限制和高额违约金。 𐟛 ️ 当客户对服务提出质疑或投诉时，该公司的售后处理态度消极，往往不能及时有效地解决问题，而是采取拖延、推诿的方式，让客户的问题得不到妥善处理，严重损害了客户的利益。总之，北京福家家政在服务质量、诚信经营、合同规范以及售后保障等方面都存在诸多问题。建议消费者在选择家政服务时，谨慎考虑，避免选择该家政公司，以免遭受不必要的损失和麻烦。

如何为家政阿姨购买保险？𐟛Ž️ 随着生活水平的提高，越来越多的家庭选择聘请月嫂、保姆等家政服务人员。然而，如果未能提前为这些阿姨购买保险，一旦在工作中发生意外，可能会带来经济纠纷。通过保险来规避风险，是明智的选择。家政险𐟏 家政险涵盖了阿姨的意外保障，包括门诊、住院、身故/伤残等。此外，还提供了阿姨给雇主造成的财产损失保障。投保人：家政公司或家政人员本人。被保人：家政人员本人。价格：按月或按年购买，费用在几十到一百多元不等。注意事项：确保有家政服务合同或其他证明劳动关系的文件，否则即使购买了保险也可能无法理赔。私单阿姨的保险购买𐟓 对于没有通过平台签订合同的“私单阿姨”，保险购买同样需要考虑两个方面：保人和保钱。保人部分：为阿姨购买一份意外险，涵盖意外导致的医疗、伤残、身故等。由于一般的意外险不包含猝死责任，选择时需注意是否包含猝死保障。投保人：阿姨本人。被保人：阿姨本人。雇主可以后续报销相关费用。保钱部分：购买一份家财险，以覆盖因火灾等重大风险造成的财产损失。虽然小物品损坏可能无法报销，但大额风险可以得到保障。通过这些措施，可以为家政阿姨提供全面的保障，确保家庭和阿姨双方的利益不受损害。

育儿嫂一个月工资多少钱？因多种因素而异，主要包括所在地区、工作经验、技能水平以及服务内容等。一般来说，全国平均月薪大约为6508至8800元，但这个数值仅供参考，实际月薪会有较大差异。具体来说，一线城市的育儿嫂工资普遍高于二三线城市，因为一线城市的消费水平高，家庭对育儿嫂的需求也更大。同时，工作经验和技能水平也是影响工资的重要因素，经验丰富、技能高超的育儿嫂月薪往往更高。因此，在选择育儿嫂时，家庭应根据自身需求和预算综合考虑，选择最适合的育儿嫂。同时，也要注意与育儿嫂签订正规的家政服务合同，明确双方的权利和义务，以保障双方的合法权益。

家政服务合同必备条款详解 𐟓 家政服务合同的主要内容服务信息明确列出服务的具体地址、开始和结束时间，以及服务的频率（例如每天、每周几次等）。服务项目详细说明需要完成的家务内容，如清洁客厅、卧室、厨房、卫生间等的具体要求；照顾老人或小孩的相关职责，如陪伴就医、协助洗漱、辅导功课等。报酬及支付方式明确规定报酬的金额、支付周期（如每月、每周等）以及支付方式（现金、转账等）。同时，对于可能出现的加班情况，也应约定加班费用的计算方式。休假安排家政服务人员也有休息的权利，合同中应规定休假的天数和具体时间，以及在节假日的待遇等。保险与安全雇主可以考虑为家政服务人员购买相关的保险，以应对可能出现的意外情况。同时，合同中也应明确双方在安全方面的责任，如家政服务人员在工作中应注意的安全事项，雇主应提供的安全工作环境等。

𐟚릈‘司家政阿姨黑名单公示𐟚늤𘺤𚆧𛴦Š䥮𖦔🦜务市场的良好秩序，保障客户和同行的权益，本公司特此不定期公布家政阿姨黑名单。以下进入黑名单的阿姨，我们坚决永不推荐，也望同行谨慎录用。 1️⃣ 李*华，身份证后四位 4563 拉黑理由：上户期间，经常私自翻动雇主家的物品，并且未经允许多次将雇主家的一些小零食等食品据为己有。有一次雇主发现自己放在柜子里准备招待客人的进口巧克力不见了，后来在阿姨的房间找到。这种行为严重侵犯了雇主的隐私和财产权益，毫无职业道德可言，永不推荐。 2️⃣ 陈*霞，身份证后四位 8752 拉黑理由：在服务过程中，总是传播负面情绪。经常在雇主面前抱怨工作辛苦、工资低等，给雇主家庭带来了很不好的氛围。而且还在小区里与其他邻居闲聊时，透露雇主家的一些隐私信息，如家庭收入情况、家庭成员之间的小矛盾等，严重违反了职业操守，对雇主的生活造成了不良影响，永不推荐。 3️⃣ 赵*玲，身份证后四位 9014 拉黑理由：与雇主签订的服务合同明确规定工作时间为每天 8 小时，但该阿姨经常无故迟到早退。有一周内迟到了 3 次，早退 2 次，累计耽误工作时间超过 5 个小时。雇主多次提醒无果，严重影响了雇主家庭的正常生活安排，缺乏基本的契约精神和工作纪律性，永不推荐。以上三位阿姨的行为严重违背了家政服务行业的基本准则和要求，本公司已决定将其列入黑名单，永不再用。同时，我们也诚挚地希望广大雇主和同行们，如果遇到类似行为不良的阿姨，能够在评论区公示其信息，让我们共同营造一个健康、规范的家政服务环境。