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第一次把事情做对新上映_六种征兆说明你抑郁了(2024年12月抢先看)

内容来源：天津万源聚所属栏目：导读更新日期：2024-12-01

第一次把事情做对

对生命百分之百负责的七大关键。 1：不做消耗能量的事。 2：不做有损健康的事。 3：不交无意义的朋友。 4：不做无价值的事情。 5：第一次就把事情做对做好做成。 6：凡事全力以赴，不留任何遗憾。 7：把成长自己变成人生的头等大事。「小雪想和你说」

质量免费：零缺陷的哲学与PDCA实践 𐟓š 只爱买书，不买看书系列之“质量免费”这次算是仔细地读了一遍克劳斯比的质量经典之作。质量管理从哲学上说不是本体论，而是认知论。大家认识清楚了，质量是预防的，而不是制造检验出来的。一次把事情做对，这就是零缺陷。 𐟌 提起质量，今天就系统地回顾一下。质量之战一直是大国的战争。从二战以后，日本的质量崛起，主要是丰田的大野耐一学习了美国的超市以及戴明等人的PDCA理论，从而QCC等在日本企业文化中扎根。这也让欧美企业开始质量保卫战，以摩托罗拉的比尔斯密斯的统计学灵感找到了六西格玛管理再次拯救欧美企业。 𐟓Š 一次质量合格率、流通合格率、最终合格率；门柱理论、微笑曲线告诉我们，越满足客户要求的程度，质量成本是越低的。这些都是告诉我们如何去看待质量。服务业也没闲着，有帕拉休拉曼的服务质量5GAP模型，讲服务质量说得清晰透彻。 𐟌 进入21世纪，中国质量崛起，但根本的理念没有变，就是第一次把事情做对，而且是有满足要求的基准线，而不是模糊的范围。要全链路地看，这就是零缺陷。简单的道理，但做到却难于登天；这就是哲学中的认知论，认识到很难，做到更难。

如果你的部下一个很简单的常识性问题，却在三个月内犯了三次同样的错误，你会怎么处理这个问题？并且这个问题在第一次放之前已经给过他预防的方案了，但是他却并不接受你的建议，他还自以为自己不会出现这样的错误，这还不算，出现这样的错误之后再一次提醒他用这个方法可以避免出现类似这样的错误，但是他还是拒绝了这个方法。如果说能把事情做好，用自己的方法把这个事情做好，那倒没所谓，关键是他没有用任何好的方法去把这个事情做好，在第三次还是出现同样的错误，这样的部下还值得被留下吗？让我想起，稻盛和夫的，对一个人的工作水平的评价方法，那就是思维方法，加上工作能力，加上工作热情，等于一个好的工作水平，像这样的人既没有，好的，思维方法，又没有好的工作态度，还有必要留用吗？作为一个初创公司，只做筛选，不做教育。要做教育也要教育，可教育之人，你认为呢？处理事情方法工作中的小毛病怎么样解决问题领导可以这样干如何做才会让分享职场小窍门分享职场心得三步解决告诉你职场分享心得学会总结失败

第一次升职最难最可贵今天读梦总@财梦梦写如何做好管理岗，想起我职场这一路上跌跌撞撞，因为没人指路，走了很多弯路，当我知道第一次要升职的时候，高兴的三天走路都带风，所以我认为职场上第一次升职最难最可贵。 1. 意味着有人愿意带你走一程。每个人的升职一定有人操盘，如果你此前跌跌撞撞，那从第一次升职意味着有人愿意带你走一程，感谢你的贵人吧，想要有人带太难了，凭什么是你？每天灵魂拷问自己，我当年不是运气爆棚就冲我自己觉醒太晚我都不知道有谁会拉我一把。 2. 意味着以后更容易获取资源。升职之后，你会进入更多领导的视野，也会获得更多的资源，通过第一次的筛选，有更多的人会关注你，你但凡出点成绩一旦有机会相对更容易有更进一步的机会。 3. 意味着从侧重做事到侧重做人的转变。职场是讲职级的，升职意味着你慢慢的走向管理岗位，与之前自己吃饱全家不饿的环境不同，你有了自己的团队，你会学习如何管理人管理事，之前更多的聚焦做事，之后更多的聚焦做人，这一个转变，从此天地宽阔。虽然后来也升职过，但是第一次最激动最快乐，职场最重要的还是自己要靠谱，毕竟贵人相助也是需要价值交换的，普通人最大的价值就是把事情做的漂漂亮亮的。

九岁儿子对完美事业的理解今晚第一次正式的对儿子做了一个采访，是关于对完美事业，以他现在对这个事业的理解。他做出深度思考后的一个采访对话。采访对话如下：𐟑‡ 问：儿子你对完美这个事业有什么理解？答：做完美是一种修行问：那你理解的在完美里修行，是修的什么呢？答：𐟑‡ 修行1⃣️ 修行为习惯……此处省略一万字。修行2⃣️ 修格局~比如：妈妈你现在的格局和以前就不一样，再比如我姨妈的格局和妈妈你就更不一样了等等…… 修行3⃣️ 修人的品质：也可以说修人的道德品质，比如完美教育下成年人和小孩子品质都比较好，品德高尚。修行4⃣️ 修人的认知：比如做完美后，我们的认知都提升了很多。会懂得把钱花在该花的地方，花在正确的地方。修行5⃣️ 修自控力：做完美会控制自己不去做很多不该做的事情修行6⃣️ 修心❤️：做人要有一颗谦逊的心❤️随时保持谦虚的态度。因为人外有人，山外有山，天外有天，你做的好还有人会比你做的更好，我们要向比自己更优秀的人学习。修行7⃣️ 修形象气质：做完美必须把自己的形象气质搞好，要时刻保持自己的外在形象，气质好了才会让人赏心悦目修行8⃣️ 修能量：在完美这个圈子里，人人都是积极的，向上的，阳光的，正能量的，在这样好的圈子里，我们也会有好的思想，也会充满能量。修行9⃣️ 修利他思维：完美能够帮助更多的人实现健康和财富自由，做完美就是利他，帮助别人。问：还有别的好处吗？答：当然还有啊！做完美最终能实现真正意义上的自由，不仅是财富自由，还有时间自由。还有就是做完美后，人会有信仰，因为做了完美，你就会不管做什么事情，都会想要做好，把事情做到极致。~~还会加强学习的能力，会打开我们的思维方式，思维方式也会有改变，提升思维能力。在完美的时间待的越久，你的思维就越广阔越好。妈妈做完美还能开阔眼界，因为完美能带我们走遍天下，去看世界，看世界是不是也开阔了眼界和视野。还有正确的价值观。总之：做完美最终就是实现自我价值的提升。

牛津计哲新生，如何得A？ 𐟘… 在牛津，数学成绩差的学生也不在少数，我自己就是其中之一。每次上完课，我都需要花很多时间去消化和理解新知识。 𐟓š 第一次交Probability作业时，我感到非常忐忑，担心自己写得不完整或者有错误。但正如开学典礼上所说，犯错误是学习的一部分，只有通过不断尝试，我们才能学到新的东西。 𐟤”️ 以前，我总是担心自己做得不够好，但到了大学，我的心态发生了变化：真正重要的是你是否全力以赴地去做一件事情，而不是能否一次性把所有事情都做对。即使犯错，也要从中学到新的知识。 ✨ 这次作业的经历让我明白，即使数学基础薄弱，通过努力和正确的学习态度，我也能够取得好成绩。每一次的尝试和失败，都是我进步的阶梯。

职场PUA应对指南：5步教你反击套路最近有个新入职的小姐姐A，被她的上司B搞得心情低落，甚至开始怀疑自己。每次看到她那双肿得像灯泡一样的眼睛，我都心疼得不行。今天天气特别好，我故意打趣她去晒太阳，补钙长高、长气势。她这才破涕为笑。说到职场PUA，我第一次听到这个词是在刚回国的时候。那时候它的含义已经从原本的情事扩展到了职场等其他领域。虽然我对这个词有点提防，怕它成为没把事情做好的借口，但我也有几分谨慎。毕竟，一不小心流露出的“美式思维”和想当然，可能会适得其反。所以当我看到这种不平等的情况时，我会选择退后一步，用大局观看事情。不过，不得不承认，有些绵密的成系统的语言暴力确实让我大开眼界。职场PUA的套路 𐟕𕯸‍♂️ 建立压制关系：首先，他们会建立某种人际上的压制关系。比如，捏住对方的一点小把柄，让受害者对加害者有所顾虑，所以不会非常自由地表示不满。归罪而非归因：当讨论问题时，他们会先将话题锁定为“某人的错”，而不是对事件的客观复盘，以及寻求可执行的问题解决方法。这样他们就可以做好攻击或“处罚”对方的准备。让人潜意识里攻击自我：在确保自己安全的情况下（比如早早声明这不是TA的职责范围），他们开始发动对方自查。不提供方法、资源、解决方案的同时，迫使人说出“这是我的错”。比如这个案例里，B就对A说：“掉到这坑里，是谁挖的呀？” 强化压制关系：他们会根据具体情况，调节松紧。有时表现出柔和的一面，有时表现出苛刻的一面，让受害者始终处于还可以忍受而不会直接反抗的状态。如何应对职场PUA 𐟛᯸ 保持警惕：首先要保持警惕，不要轻易被对方的话所迷惑。明确界限：清晰地表达自己的界限和底线，不要让对方觉得你容易欺负。保持冷静：遇到这种情况时，保持冷静是最重要的。不要被对方的情绪所影响，也不要轻易表露自己的不满。寻求帮助：如果情况严重，不妨寻求朋友或专业人士的帮助。有时候旁观者的意见会更客观。自我提升：不断提升自己的能力和素质，让自己在职场上有更多的选择和机会。结语 𐟓ˆ 职场PUA是一种非常恶劣的行为，但我们可以通过一些小策略来应对。希望这些建议能帮助到大家，让我们在职场上都能远离这种困扰。

𐟑‚𐟏𛧛𘥷𒁦„Ÿ觉有代沟，明知道没有结果的感情，还要继续吗？我们在一起半年多了，我们第一次见面就确定关系了当时是我来市里找他的，他开车去地铁站接的我，一开门就看到副坐上有一束花，晚上我想的是拼车回家，他要送我回去，来回6个小时车程，他第二天还要上班他回去后都已经两三点了，见完面回去的路上就确定了关系到现在，我俩也吵架他根本不懂我，他也每次都觉得是我在作，我敏感爱哭，但我是吵架必须把事情解决的那种我俩问题就是感觉有代沟，话说不到一块儿，很多问题我跟他说了很多遍，他每次都是只答应，却还一样，还要继续吗？ - 别把什么问题都推给代沟啊，这哪是两个人有代沟，就是新鲜劲过去了，你对他没价值了，且又有高的情绪价值需求，他不想要了没分手的原因呢，估计也是图你年轻，他要是自己条件好，身边优秀女孩不断，估计早就换人了听着扎心不？但你就吃这套啊刚开始是提供了点高情绪价值，但是这种价值能当饭吃么，给你付出什么了你就上钩了能被男人甜言蜜语低价值付出感动的女孩，往往都过不好这个你还真别不信，缺爱，缺乏安全感，高需求，这些都是情感大忌，原因就是你压根没有向内求自己的生活质量怎么样，有没有保持自己的持续成长，还是谈了个恋爱重心都去别人那里了，自己完全没有什么主动性动作，甚至牺牲掉了自己的生活？不管这个能不能谈成，你现在要有的几个思路得快速建立起来： 1.自己的感受放在首位，但同时也并不会触犯到其他人的边界一个懂得爱自己的人，往往更会注意到人与人之间的边界问题换句话说，她们清楚地知道自己需要什么、自己想要被如何对待，因此她们并不会用自己不想要的方式来对待他人所以其实一个爱自己的人，更会让你体验到“被尊重” 假设你在生活中遇见一个总是在触犯自己边界的人，同时她又自诩为“爱自己”，那么很有可能她就是打着爱自己幌子的自私 2.懂得自己需要的东西，同时并不会强行索取既然说是自爱、爱自己，其实她们更加会倾向于自给自足模式不管怎么说，人类生活运转底线中有一条，任何你想要的，本身就应该通过自身来获取，而非向外索求希望他人来满足 3.适当满足自我需求满足自我需求的前提是拥有清晰的自我需求简而言之，你总得知道自己要的是什么，才能想办法去满足吧？针对这个问题，大家不妨给自己一个时间，把自己在生活中的需求写下来，哪怕是一个小的愿望也好，整体列一个表格，并且给它们排序将其中的每一件事都尽量落实，从自己最需要的东西下手，一点一点完成自我满足 4.关心自我感受当一件事发生时，优先问问自己是什么感觉尤其是在一段感情中，如果两个人发生了什么争执、产生了什么矛盾，很多人下意识的反应就是去想自己哪里让ta不开心、不舒服了但是从客观事实来看，如果两个人已经产生了一些问题，那大概率不会是某一方的问题，一定是双方在其中都有考虑不周的地方假如你会在事件中优先考虑他人，你要做的就是立刻自我调整，先想想自己的感受 5.看到并接纳自我的局限人无完人，无法做到爱自己的人，往往会对自己的要求很苛刻她们无法接受自己的缺点，于是选择对自己避而不见，或者直接选择“讨厌自己” 但是换个角度看，这些人又会对他人有很强的包容心如果你不会对自我进行一定程度的包容，那你不如拿对待别人的态度对待自己当你对自我产生一定厌恶的时候，你就去想想“如果今天做错这件事的是ta，我还会这么苛责吗？” 如果你的生活常态是一种自我否定的状态，那你不该去寻求亲密关系来帮助你，而是需要先修炼出爱自己的技能恋爱也好，经营婚姻也罢，它们的本质都是两个平等的人相互扶持、相互给予。爱的过程更多应该是一种享受状态，而非是反复去证明对方是否爱自己的过程

高项论文备考：我是如何做到低分飘过的？我的高项成绩是59/48/46，论文算是低分飘过，考的质量管理也是我知识点记忆比较充分的一块，有努力和运气双重加权的成分。我是距离考试还有一个半月的时候开始看论文集，意识到十大管理的输入输出工具技术在论文里是怎么用的。论文这块，我做了4件事情： 𐟔𔣀回归知识点的记忆：做好以上三步之后，更重要的是记十大管理的输入输出工具技术。 𐟔𔣀论文案例拆解：我把论文集涉及的十大管理的案例（太多了，350+页），跟我的工作经历比较相符的我会把项目名称和所在页数记录在表里，方便我随时查看。着重去看同一个案例在不同管理考点中是怎么阐述的。 𐟔𔣀论文考题统计：我把15（上）-22年（上）一共15次考试的论文考点做了一次梳理，见图2，考过的次数较少的值得留意。像22年（上）很多人反馈没想到考干系人，确实从15年开始就没考过。也有连续2次都考的，例如风险管理。还有双拼论文，例如2019年（上）两题二选一都是双拼[失望R]至此，你大概了解论文出题方向和特点：猜不透。 𐟔𔣀考前准备：重点研究论文框架（摘要-正文-结束语），确定自己可写的项目经历，有些通用的项目介绍可以提前写好自己背。如果担心自己写作时间不可控，可以考前自己完整写一篇，虽然我没有写一遍，但做了应该还是有帮助的。世界上一定有更好玩又有趣的学习方法，带你“第一次就把事情做对”。

第一次做饭：生活中的小惊喜 𐟍𓊧”Ÿ活中的趣事总是层出不穷，就像万花筒一样多彩。今天，我要和大家分享我第一次做饭的经历，虽然简单，却充满了挑战和乐趣。那天，我决定尝试做煎鸡蛋。于是，我拿出了鸡蛋和油，开始动手。首先，我把鸡蛋打进碗里，搅拌均匀。然后，打开炉火，把锅烧热，倒入适量的油。接着，我把鸡蛋液倒进锅里，瞬间看到鸡蛋液开始凝固。然而，事情并没有那么顺利。由于我没有注意到时间，鸡蛋很快就变得焦黄了。我赶紧翻了个面儿，继续煎。最终，煎鸡蛋终于做好了！虽然看起来不太美观，但味道还不错。这次做饭的经历让我明白了一个道理：只要不放弃，坚持尝试，总会有成功的时候。虽然第一次做饭的经历并不完美，但这次经历让我更加自信，也让我对生活充满了期待。生活中有许多第一次，每一次尝试都是一次新的体验。无论是做饭、学习新技能还是面对新挑战，我们都要保持积极的心态，勇敢地迈出第一步。希望我的经历能给大家带来一些启发和勇气！𐟒ꀀ

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